Intersport emploi
Intersport recrutement

Chef de Projet Merchandising H/F Intersport

  • Longjumeau - 91
  • CDD
  • Télétravail occasionnel
  • 6 mois
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 2 ans min.
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Les compétences pour ce job

Vous vous reconnaissez dans ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Au sein de la Direction Support Commerce, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Merchandising passionné(e) par le retail, l'optimisation de l'offre et l'expérience client. Véritable pilote de projets transverses, vous accompagnez le développement des concepts merchandising et contribuez à la performance commerciale du réseau.

Vos responsabilités principales seront les suivantes:

  • Piloter des projets merchandising de la phase de conception jusqu'au déploiement en magasin.
  • Accompagner les équipes Offre dans la construction et la valorisation des gammes produits.
  • Concevoir et faire évoluer les outils merchandising pour améliorer la performance commerciale et l'expérience client.
  • Coordonner les différents interlocuteurs internes et partenaires externes dans le cadre des projets.
  • Participer au développement des concepts magasins, mobiliers et parcours clients.
  • Accompagner le réseau grâce à des supports, formations et recommandations opérationnelles.
  • Assurer une veille des tendances retail et merchandising afin de nourrir l'innovation.

Le profil recherché

Pour réussir ce challenge, il vous faudra allier idéalement une formation supérieure Master 2 en Commerce - gestion - Marketing ainsi qu'une expérience d'au moins 2 à 5 ans minimum (hors alternance) sur des missions similaires

Compétences techniques attendues

  • Expertise en merchandising et gestion de projets.
  • Sensibilité commerciale et orientation client.
  • Maîtrise d'Excel et du Pack Office.
  • SketchUp 3D et AutoCAD sont un plus.

Savoir-être et compétences comportementales

  • Excellentes capacités relationnelles et de coordination.
  • Rigueur, organisation et autonomie.
  • Esprit d'innovation et goût du challenge.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Consultation des offres en ligne

  • Candidature via notre formulaire

  • Entretien avec l'équipe RH et/ou le manager

  • Validation du recrutement

La carte

2 Rue Victor Hugo

91160 Longjumeau

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Publiée le 20/08/2026 - Réf : 1090253

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