Responsable Adjoint - Responsable Adjointe de Magasin de Grande d H/F
Carrefour City
- Bruges - 33
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de notre magasin de proximité (300 m² - 7j/7 de 7h à 22h), nous recherchons un(e) Responsable Adjoint(e) -Agence de Maîtrise (statut Cadre selon profil ) pour accompagner le gérant dans la gestion opérationnelle et humaine du point de vente.
Véritable bras droit, vous jouez un rôle clé dans la performance du magasin.
Vos missions principales :
Manager et animer une équipe d'environ 10 collaborateurs
Organiser les plannings et coordonner l'activité quotidienne
Piloter les commandes, stocks et implantations
Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, démarque)
Garantir la satisfaction client et la qualité de service
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité
Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du magasin
En l'absence du gérant, vous êtes responsable du magasin. Vous devez être en capacité d'adaptation à diverses situations et de régler divers problèmes si besoin. (pannes techniques, absentéisme du personnel...)
Profil recherché :
Expérience réussie en grande distribution alimentaire
Expérience en management d'équipe
Autonomie, rigueur et leadership naturel
Sens du commerce et culture du résultat
Disponibilité pour horaires flexibles (amplitude 7h-22h)
Une expérience en commerce de proximité est un plus.
Ce que nous proposons :
Statut d'Agent de Maîtrise (Statut Cadre selon profil)
Rémunération attractive (jusqu'à environ 2 500 € NET mensuel selon profil) + Primes
Poste à responsabilités avec réelle autonomie
Véritable opportunité d'évolution
Le profil recherché
Compétences: Elaborer une stratégie commerciale,Superviser la gestion d'une entité commerciale
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Bienvenue chez Carrefour City
Publiée le 19/08/2026 - Réf : 212QGFD
