Chauffeur·se d'Engins TP H/F

Portal Tp

  • Cogolin - 83
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Recherche chauffeur/chauffeuse d'engins polyvalent pour travaux de terrassement, démolition, VRD, enrochement...
Doit être capable de travailler en autonomie et équipe avec contrôle quotidien des engins utilisés.
Salaire à déterminer en fonction de l'expérience et des capacités techniques.
Secteur de travail : Golfe de Saint-Tropez

Le profil recherché

Experience: 24 Mois

Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Techniques de nivellement,Techniques d'excavation,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin,Accueillir les nouveaux arrivants sur le chantier et les accompagner dans leur progression,Adapter le positionnement de l'engin selon les consignes données afin de mener à bien l'exécution des travaux,Adapter les méthodes de travail aux conditions météorologiques,Adapter son activité aux aléas en tenant compte des objectifs de qualité et de délais,Analyser les consignes en appréciant les difficultés du chantier,Analyser les systèmes automatisés pour identifier les dysfonctionnements,Baliser l'aire de travail et s'assurer du marquage dans le respect des consignes et pour éviter tout dommage aux ouvrages,Choisir et équiper l'engin de l'outil adapté en fonction du contexte et de la nature des travaux à réaliser,Conduire l'engin en se positionnant si possible en marche avant,Conduire les engins de chantier selon les prérogatives des habilitations de conduite en sécurité et en étant vigilant à l'environnement du chantier,Coordonner les mouvements des engins avec les équipes au sol,Décharger les engins du porte-engins pour les transférer sur le chantier en respectant les consignes de sécurité,Effectuer la maintenance de premier niveau des engins,Estimer le temps nécessaire pour la réalisation d'une tâche,Faire respecter la zone d'évolution de l'engin,Informer sa hiérarchie de outils ou pièces manquantes à l'exécution du travail,Installer la signalisation de chantier et s'assurer des voies d'accès, des zones d'évolution et de manutention conformément aux arrêtés de circulation pour travailler en sécurité,Maintenir son engin dans un état de propreté pour assurer la sécurité et la durée de vie de l'engin, et valoriser l'image de l'entreprise,Mettre en sécurité l'engin en cas de stationnement prolongé sur site,Niveler un terrain selon les points de jalonnement,Organiser les opérations à réaliser en vue de respecter les délais et les contraintes des chantiers,Préparer l'intervention et installer le chantier,Réaliser les tâches confiées dans le cadre de la réalisation d'un ouvrage (excaver, charger, décharger, remblayer...),Rédiger des rapports d'intervention détaillés,Rédiger le rapport journalier d'entretien (papier ou outils digitaux) et le transmettre à son manager pour planifier l'intervention des mécaniciens de chantier,Replier et nettoyer le chantier à la fin des travaux (engins, restes de matériaux, déchets, cabanes de chantier) en respectant les procédures environnementales liées au chantier,Respecter les consignes organisationnelles propres au chantier,Respecter les normes de sécurité lors des interventions,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée,Surveiller l'état des équipements et signaler tout dysfonctionnement,Transporter les matériaux d'extraction et les déblais,Utiliser des technologies de guidage GPS pour la précision des travaux,Vérifier la conformité des engins avec les normes de sécurité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Travaux de terrassement courants et travaux préparatoires

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212PRCV

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