Chauffeur Aspiratrice Excavatrice H/F
Motiv Interim
- Mâcon - 71
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Notre agence Motiv Interim Cluny recherche pour son client, acteur du secteur du BTP, un Chauffeur Aspiratrice Excavatrice (H/F) pour une mission basée à Mâcon.
MISSIONS:
- La conduite et la manipulation d'une unité d'aspiration (excavatrice aspiratrice) sur les chantiers.
- La réalisation de travaux d'excavation par aspiration pour le dégagement de réseaux ou de tranchées.
- Le contrôle du bon fonctionnement de l'équipement et le nettoyage du matériel après intervention.
- Le respect strict des consignes de sécurité liées à la proximité des réseaux enterrés.
PROFIL RECHERCHÉ:
- Expérience significative en conduite d'engins de chantier ou véhicules spécialisés.
- Permis et certificats nécessaires à la conduite de ce type de matériel.
- Maîtrise des manoeuvres de précision et sens de l'observation.
- Rigueur, autonomie et respect strict des procédures de sécurité.
CONDITIONS:
- Lieu de travail : Mâcon.
- Déplacements : Possibilité de Grands Déplacements.
- Temps de travail : Base hebdomadaire de 35 heures.
- Rémunération : Selon profil et expérience.
En rejoignant MOTIV Interim, vous bénéficiez d'une rémunération attractive, des indemnités de fin de mission (10 %) et de congés payés (10%), d'un compte épargne temps avantageux, de chèques parrainage.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 18/08/2026 - Réf : 212PDFV