Tecxell intérim emploi
Tecxell intérim recrutement

Electricien Maintenance H/F Tecxell intérim

  • Strasbourg - 67
  • Intérim
  • 1 mois
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • BTP
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Nous recherchons un Électricien de Maintenance H/F pour intervenir en poste sédentaire sur le site du centre pénitentiaire de Strasbourg . Vous serez en charge des opérations de maintenance électrique, du dépannage des installations ainsi que de la levée des réserves, dans le respect des procédures de sécurité et de qualité.

Vos missions

  • Réaliser les opérations de levée de réserves sur les installations électriques.
  • Effectuer des travaux de raccordement sur armoires électriques, prises et équipements.
  • Assurer l'entretien préventif et curatif des installations électriques.
  • Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages nécessaires.
  • Assurer le suivi de la maintenance des installations électriques.
  • Veiller à la bonne réalisation des contrôles réglementaires et au suivi des actions correctives.
  • Renseigner et suivre les interventions via le logiciel de GMAO.
  • Intervenir principalement sur des installations en courants forts (CFO) ; des connaissances en courants faibles (CFA) seraient appréciées.


Le profil recherché

Profil recherché

  • Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.
  • Vous possédez de solides connaissances en courants forts (CFO).
  • Des compétences en courants faibles (CFA) constituent un véritable atout.
  • Une expérience en levée de réserves est fortement appréciée.
  • Vous êtes rigoureux(se), autonome et réactif(ve) dans vos interventions.
  • Vous appréciez le travail en équipe et le respect des procédures de sécurité.

Mission d'intérim minimum 1 mois avec possibilité de prolongation

Salaire:: selon le profil

Habilitation BR (souhaité)

Horaires : 8h00/12h00 - 13h00/16h00

Durée: 35H

Infos complémentaires

Avantages

  • Une mutuelle d'entreprise ;
  • Une prime panier repas
  • Une prime de vacances ;
  • Divers avantages proposés par le groupe.

Formation et perspectives d'évolution

Dès votre arrivée, vous serez accompagné par des professionnels expérimentés. Cet accompagnement vous permettra de vous intégrez rapidement sur votre poste de travail.


Le processus de recrutement se déroulera en deux étapes :

  • Un pré-entretien téléphonique permettant d'échanger sur votre parcours, vos compétences et vos motivations.
  • Un entretien physique avec le responsable opérationnel afin d'évaluer votre adéquation avec le poste et l'environnement de travail.


Publiée le 18/08/2026 - Réf : 4273703/29946425 EM/67S

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