Airbus Atlantic - Coordinateur Atelier Réparation Part 145 - Cabin Interior All Gender H/F Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Chez Airbus Atlantic, on façonne l'aéronautique de demain !

Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, leader industriel mondial en matière d'aérostructures, de sièges pilotes et de fauteuils passagers de classe affaires et de première classe. Nous innovons sans cesse pour définir de nouveaux standards d'excellence industrielle. Nous préparons le futur pour une industrie aérospatiale compétitive et durable.

Êtes-vous notre prochain Coordinateur Atelier Réparation Part 145 - Cabin Interior (All Gender) ?

🎯 Votre mission
Au sein de notre site de Rochefort, vous intégrerez l'équipe MRO dédiée aux aménagements cabine (fauteuils Business et First Class).
Vos missions principales consisteront à :
- Planifier et piloter l'activité opérationnelle de l'équipe en fonction des priorités commerciales et la disponibilité des pièces.

- Assurer un suivi rigoureux des réparations pour garantir le respect des délais (TAT) et la conformité réglementaire et qualité (Part 145)
- Anticiper les besoins en matières premières et pièces de rechange en lien avec le service achats/magasin.

- Garantir la traçabilité complète des travaux pour l'émission des certificats de libération.
- Assurer l'utilisation d'outillages calibrés.

- Encadrer et veiller au maintien des compétences et habilitations de l'équipe de techniciens de l'atelier.
- Être le point de contact pour le suivi des réparations avec le service client et les autres départements internes.

🛠️ Votre profil (Ce qui fera la différence)
Vous bénéficiez de plusieurs années d'expériences en maintenance aéronautique, idéalement sur des équipements cabines. Vous êtes reconnu pour vos compétences d'équipe et en planification.
Vous vous considérez comme autonome et à l'aise dans les logiciels ERP aéronautique tel que AMOS, Quantum ou SAP, ou vous avez des notions des outils bureautiques classiques. Anglais ? Bien sûr, le ciel n'a pas de frontières (niveau B1 souhaité).
Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique où vous aurez une liberté d'action pour entreprendre, partager vos idées et contribuer au développement de nos projets. Vous avez à coeur de travailler en équipe, de partager votre savoir, d'apprendre et de grandir auprès de vos collègues.

💎 Notre entreprise

• Boostez votre carrière : Un accompagnement sur-mesure et mobilité interne boostée.
• Équilibre vie pro/vie perso : Bénéficiez de 6 semaines de congés payés, de RTT et de la possibilité de télétravailler (selon l'éligibilité du poste).
• Package attractif : Plan d'épargne salariale, actionnariat salarié et une mutuelle individuelle ou familiale.
• Engagement au quotidien : incitation financière à la mobilité durable (vélo, covoiturage, transports) et opportunité de participer à des projets caritatifs et sociaux stimulants.
• Qualité de vie : Restaurant d'entreprise et un CSE dynamique (loisirs, culture, vacances).
• Culture inclusive : La diversité fait partie de notre ADN.

✈️ Le site de Rochefort

Le site Airbus Atlantic de Rochefort est spécialisé dans l'assemblage d'éléments de fuselage pour les familles A320, A330, A350, A400M, F8X et G7500. Il produit aussi des sièges pilotes pour les avions commerciaux tous programmes confondus, les avions d'affaires, les avions militaires et les hélicoptères civils et militaires. Enfin, il conçoit et fabrique des fauteuils passagers Première Classe et Classe Affaires commercialisés sous la marque STELIA Aerospace.
Pour en savoir plus :

✅ Les étapes vers votre nouveau Job

• Analyse de votre candidature par nos recruteurs.
• Entretien vidéo différé (HireVue).
• Test d'anglais et questionnaire de personnalité.
• Entretiens Manager et RH pour confirmer le "match" technique et humain.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Type de contrat:

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Niveau d'expérience:

Famille d'emplois:

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.