Chauffeur de Taxi H/F
Sarl Aldebert
- Banassac-Canilhac - 48
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) chauffeur(se) de taxi (H/F) pour un poste en CDD de 1 mois à temps plein.
Vous serez chargé(e) de transporter des clients dans le cadre de courses classiques ou conventionnées (notamment avec la CPAM), en respectant les règles de sécurité, de ponctualité et de qualité de service. Vous assurerez également l'entretien courant du véhicule (propreté, charge, état général) et saurez faire preuve de courtoisie et de professionnalisme en toute circonstance.
Les horaires sont variables, incluant matinées, soirées et week-ends selon un planning organisé en rotation.
Nous recherchons une personne :
- Titulaire du permis B depuis au moins 3 ans
- En possession de la carte professionnelle de taxi (obligatoire).
- Ponctuelle, sérieuse, avec un bon relationnel client
Le profil recherché
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Permis de conduire catégorie B,Accueillir, orienter, renseigner un public,Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic,Transporter des passagers,Assurer la confidentialité des échanges et informations,Assurer le suivi des réglementations en vigueur,Maintenir le véhicule en bon état de propreté et de fonctionnement,Vérifier les équipements, le matériel et le véhicule
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 17/08/2026 - Réf : 212NDZF
