Chef d'Application Enrobes H/F
Fraticelli Interim
- Penta-di-Casinca - 2B
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
AGIR INTERIM / FRATICELLI INTERIM recherche pour un de ses clients un(e) Chef(fe) d'application enrobés (F/H) pour une mission en intérim.
Chantiers divers sur toute la Corse
Vos Missions :
=> Réaliser la préparation du chantier : vérifier la conformité des documents d'ouverture de chantiers, budgéter les chantiers en collaboration avec les conducteurs(trices) de travaux, s'assurer du respect des consignes de prévention, communiquer les plannings de production hebdomadaire.
=> Réaliser le chantier : préparer et animer les réunions de chantier, veiller à l'avancement des travaux en corrélation avec les objectifs fixés et analyser les écarts et mettre en place les actions correctives, assurer des opérations de maintenance de 1er niveau, participer aux réunions avec les maîtres d'ouvrage, contrôler techniquement les actions en cours d'exécution.
=> Clôturer le chantier : visiter le chantier pour contestation des réserves et valider leur levée.
= > Piloter et animer les équipes.
=> Gérer le matériel
Profil recherché :
=> Maîtrise des techniques de mise en oeuvre des enrobés à chaud et à froid la conduite de cylindres d'enrobés, suivi qualité des travaux, lecture de plans, gestion des approvisionnement.
=> Encadrement, coordination des équipes, bon relationnel, sens des responsabilités, autonomie, capacité à travailler en équipe, adaptabilité.
=> Expérience impérative sur un poste similaire d'au moins 12 moins.
Nous contacter par téléphone au ***** ou par mail
Le profil recherché
Compétences: Implanter des pavés ou des dalles,Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier,Réaliser des travaux de terrassement, de fondations,Sécuriser le périmètre d'intervention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 13/08/2026 - Réf : 212LBXM