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Compliance Transversal Support Officer - CDD H/F BNP Paribas

  • Luxembourg
  • CDD
  • Télétravail partiel
  • Bac +5
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

En 2024, BGL BNP Paribas a été désignée « Best Bank in Luxembourg » par Euromoney et a obtenu en 2025, pour la 10è année consécutive, la certification « Top Employer Luxembourg », saluant l'excellence des conditions de travail offertes à ses collaborateurs.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un/une :


Compliance Transversal Support Officer - H/F


(CDD)


CONTEXTE ET ENJEUX

Vous serez intégré(e) dans le service « Transversal Activities » au sein du département « COO Coordination » de la fonction Compliance de BGL BNP Paribas ce qui vous permettra d'avoir des interactions avec d'autres Métiers/Fonctions comme :

  • Les entités du territoire et filiales sous responsabilité de suivi
  • Compliance Groupe
  • Les Métiers et fonctions de l'informatique
  • Le service juridique

CONCRÈTEMENT, VOTRE MISSION ET VOTRE QUOTIDIEN ?

  • La gestion du portefeuille des prestations externalisées, y incluant la contribution aux contrats, le suivi du respect de la bonne exécution des prestations et des indicateurs associés
  • La coordination et le suivi des formations obligatoires de nature Compliance pour toute la banque
  • La gestion des changements (outils, processus), soit via des initiatives plus ponctuelles, contribuant à la mise en conformité ou à l'optimisation
  • La gestion des « nouvelles négatives »
  • Coordination des avis/analyses émis par les Domaines/Experts de la Fonction lors de changements notables au sein de la banque
  • La gestion des accès aux outils informatiques de la Fonction
  • La coordination du plan de continuité d'activité de la Fonction Compliance
  • La coordination des missions ponctuelles de type Audit

LES MISSIONS C'EST IMPORTANT, L'ÉQUIPE ET L'ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL AUSSI !

Votre environnement de travail

  • Localisation du poste : Luxembourg/Kirchberg
  • Poste éligible au télétravail et au travail sur site distant

Les apports de ce poste ?

Dans le cadre de votre travail au sein de Compliance, vous aurez une vision transversale de la Fonction. Vous aurez également l'occasion d'appréhender les différents métiers de la Banque et Entités du Groupe BNP Paribas présentes à Luxembourg.

ÊTES-VOUS NOTRE FUTUR(E) Compliance Transversal Support Officer?

Expérience professionnelle et/ou diplôme

Titulaire d'un Master obtenu en université, en école de commerce ou d'ingénieur en conformité.

Vous justifiez d'une expérience (stage et alternance inclus) d'au moins deux ans sur des missions similaires.

Compétences comportementales

  • Capacité à collaborer / travail d'équipe
  • Capacité d'organisation
  • Capacité d'adaptation
  • Capacité à communiquer - à l'oral et par écrit
  • Créativité & Innovation / Capacité à résoudre des problèmes

Compétences transversales

  • Capacité d'analyse

Compétences techniques

  • Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, PowerPoint)

Connaissances linguistiques

  • Maîtrise de l'anglais et du français, à l'écrit et à l'oral.


Dans le cadre de la finalisation du processus de recrutement, il sera demandé au candidat présélectionné un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois (bulletin n°3 pour le Grand-Duché de Luxembourg), conformément aux dispositions de la loi du 23 juillet 2016 relative au casier judiciaire, compte tenu du domaine d'activité de notre établissement.

La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs clés pour le bien-être et la performance des équipes. Nous souhaitons accueillir et fidéliser tous nos collaborateurs sans distinction : c'est ainsi que nous construirons, ensemble, la finance de demain, innovante, responsable et durable.


Les avantages

  • Des missions qui ont du sens
  • Rémunération (salaire fixe et variable)
  • Participation & Intéressement
  • Télétravail
  • Tickets restaurant
  • Garantie de l'équilibre vie pro / vie perso
  • Subventions CE (activités sportives, culturelles, frais de garde...)
  • Plans d'épargne, plans d'épargne retraite

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV par notre équipe recrutement

  • Des tests de sélection pourront être proposés selon les postes

  • Un à trois entretiens au maximum avec des RH et/ou manager opérationnel

  • Recrutement

Publiée le 12/09/2026 - Réf : 151439

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