Assistant - Assistante d'Éducation H/F
Legtpa de la Canourgue
- La Canourgue - 48
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité du Conseiller Principal d'Éducation (CPE) et du chef d'établissement, vous rejoindrez une équipe de vie scolaire dynamique. Vous participerez activement au bon fonctionnement de l'établissement, à la sécurité et à l'accompagnement des élèves.
Vos missions principales :
- Surveillance et encadrement : Surveillance des entrées/sorties, des récréations, de la demi-pension et des permanences.
- Suivi des élèves : Contrôle des absences et des retards, contact avec les familles.
- Aide aux devoirs : Accompagnement pédagogique et soutien scolaire.
- Animation : Participation aux projets de l'établissement et à la vie citoyenne des élèves.
Spécificité du planning (Internat) :
Ce poste à mi-temps inclut obligatoirement des nuits de garde à l'internat y compris le dimanche:
- accueil des internes, surveillance du repas et de l'étude
- Nuit de garde sur place (chambre de fonction à disposition).
- Réveil et encadrement du petit-déjeuner .
Travail de Vie scolaire en journée:
- appels, surveillance des études, propositions d'activités...
Profil recherché
Condition légale : Être titulaire du Baccalauréat (ou équivalent) minimum
Être âgé de 20 ans minimum
Être titulaire du permis de conduire serait un plus pour l'accompagnement des élèves en sorties culturelles ou sportives
Qualités requises :
-Sens de l'écoute, de la diplomatie et de l'autorité bienveillante.
-Rigueur, ponctualité et grand sens des responsabilités (gestion de l'internat).
-Capacité à travailler en équipe.
Conditions et Avantages
Rémunération au SMIC horaire de la fonction publique.
Les heures de nuit de garde sont forfaitisées
Type de contrat : CDD de droit public (Contrat d'un an renouvelable)
Quotité de travail : 50% (environ 21h00 par semaine) ou 80% (environ 33h/semaine).
Pas de travail pendant les vacances scolaires sauf semaine après la sortie scolaire et semaine avant la rentrée.
Prise de poste : Septembre 2026
Pour postuler
Merci d'adresser votre dossier complet de candidature (CV + Lettre de motivation)
Le profil recherché
Compétences: Connaissance des normes de sécurité en établissement scolaire,Utilisation de logiciels de gestion scolaire,Analyser, exploiter, structurer des données,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Définir ou promouvoir une stratégie de développement local,Elaborer une stratégie de développement d'activité,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Enseignement secondaire technique ou professionnel
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Publiée le 12/08/2026 - Réf : 212JGJN