Agent de Production H/F Iziwork
- Boussens - 31
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Entreprises
Détail du poste
À propos de la mission
- Appliquer les standards work instruction (instructions de travail détaillés)
- Assurer la production selon le planning de production
- Réaliser les check liste de démarrage et participer aux changements de séries
- Bloquer les lignes de production de son atelier en cas de non-conformité aux exigences qualité (process Jidoka)
- Signaler les dérives ou anomalies constatées sur sa ligne de production aux personnes compétentes de son équipe (pannes, taux de rebuts, approvisionnement composants, maintenance...)
- Appliquer les consignes, les règles et les procédures EHS
- Appliquer les règles et modes opératoires relatifs aux FSE (fiches sécurité environnement)
- Appliquer les règles et modes opératoires relatifs aux 5S
- Appliquer les règles et modes opératoires relatifs à l'environnement (tri des déchets, recyclage, consommation d'énergies...)
- Bloquer une situation à risque et escalader auprès d'un manager ou des référents ESH
Rythme de travail :
- Travail posté (3x8...)
- Travail en horaires décalés
- Travail le week-end
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,90€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- Vous apportez votre dynamisme, votre rigueur et votre ponctualité à une équipe soudée.
- Expérience : Au moins 1 an
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
L'entreprise
Infos complémentaires
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 1327958212
