Secrétaire Comptable - CDI - la Foir'Fouille Mende H/F
la Foir'fouille
- Mende - 48
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
Afin d'accompagner le développement de notre magasin, La Foir'Fouille de Mende recherche un(e) secrétaire comptable rigoureux(se), organisé(e) et autonome.
Véritable appui de la direction, vous assurerez le suivi administratif et comptable quotidien du magasin.
Vos missions
Gestion administrative courante (courriers, e-mails, classement, archivage).
Suivi et contrôle des factures fournisseurs.
Saisie des pièces comptables.
Rapprochements bancaires et suivi des règlements.
Préparation des éléments destinés au cabinet comptable.
Suivi des dossiers administratifs du magasin.
Gestion de différents tableaux de bord et documents de suivi.
Assistance administrative auprès de la direction.
Profil recherché
Vous justifiez d'une expérience significative en secrétariat comptable.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Word, Excel et Outlook.
Vous êtes à l'aise avec les tâches administratives et la comptabilité courante.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion.
Vous savez travailler de manière autonome tout en faisant preuve d'initiative.
La fiabilité, le sérieux et le sens des responsabilités sont des qualités indispensables pour ce poste.
Contrat CDI.
Temps de travail : mi-temps dans un premier temps, avec possibilité d'évolution vers un temps plein selon les besoins de l'entreprise.
Rémunération selon profil et expérience.
Vous souhaitez intégrer une enseigne reconnue et participer activement à la bonne gestion d'un magasin dynamique ? Rejoignez notre équipe !
Merci de transmettre votre CV ainsi qu'un court message présentant votre parcours et vos motivations.
Le profil recherché
Compétences: Classer des documents,Réaliser des opérations comptables
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de détail d'autres équipements du foyer
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212HVHQ
