Agent Technique H/F France terre d'asile

La Direction de l'Hébergement accompagné pilote l'ensemble des dispositifs d'hébergement pour demandeurs d'asile et pour bénéficiaires de la protection internationale : centres d'accueil pour demandeurs d'asile (Cada), hébergements d'urgence pour demandeurs d'asile (Huda), centres provisoires d'hébergement (CPH), ainsi que d'autres dispositifs ad hoc.
Le Cada de Bègles accueille 180 demandeurs d'asile. Il développe un projet destiné aux femmes d'autonomisation par l'apprentissage du Français. Ce projet prévoit que les femmes ayant des enfants ne pouvant être gardés puissent malgré tout accéder aux cours. Pour ce faire, nous accueillerons leurs enfants au sein d'une garderie éphémère sur toute la durée des cours soit 12 heures par semaine. Par ailleurs, près de la moitié des personnes accompagnées dans le centre sont des enfants. Ces derniers sont toujours placés sous la responsabilité de leurs parents.
Le Cada, dans sa mission d'accompagnement social global apporte des réponses éducatives personnalisées aux ménages qu'il accueille.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la maintenance technique, l'entretien et l'équipement des logements, bureaux et locaux d'un établissement ou d'un dispositif. Vos missions principales sont les suivantes :
Maintenance, entretien et logistique
- Réaliser les travaux de maintenance de premier niveau (réparations, dépannage, entretien) ;
- Identifier les besoins de remise en état des logements et locaux ;
- Contrôler le bon état des équipements et le respect des règles de sécurité ;
- Établir les états des lieux des logements et locaux ;
- Participer à l'installation, l'aménagement et l'équipement des logements et bureaux ;
- Effectuer le transport et la manutention de matériels et équipements ;
- Assurer l'entretien et le suivi technique des véhicules de service ;
- Réaliser les achats, gérer les stocks et assurer les approvisionnements ;
- Demander des devis pour les travaux, réparations et installations.

Accompagnement des usagers et suivi des activités
- Accueillir les usagers sur leur lieu d'hébergement et participer à leur installation ;
- Sensibiliser les usagers au bon usage des équipements ainsi qu'au respect des règles de sécurité et de cohabitation ;
- Rédiger les écrits professionnels et renseigner les outils de suivi.

Cette liste n'est pas exhaustive, d'autres missions en lien avec le poste pourront vous être confiées.
CDD temps plein (39h/semaine) à pourvoir dès que possible et au minimum jusqu'au 24.08.2026. Salaire de 25 506€ bruts annuels.

2125€ bruts mensuels selon Convention Collective France terre d'asile et expérience (complément Ségur inclus).
Mutuelle groupe, carte restaurant (10 € par jour travaillé, prise en charge à 60 % par l'employeur), remboursement à 50% des transports en commun, 6 semaines de congés annuels, 16j/an de congés menstruels possibles, 20 RTT/an.
- Déplacements professionnels à prévoir.
- Liens fréquents avec les usagers.
- Gestes et postures de précaution.
- Aménagements pouvant être envisagés selon l'accessibilité de l'établissement pour les personnes en situation de handicap.