Assistant Facturation Transport H/F Groupe M.T.A
- Saint-Jean-d'Illac - 33
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Transport • Logistique
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Vos missions si vous les acceptez !
Rattaché(e) au directeur de Facturation, vous évoluerez au sein d'une équipe de 5 collaborateurs, vous participez au suivi et au contrôle de la facturation clients, en lien étroit avec les différents services de l'entreprise et nos clients.
- Vous assurez le suivi opérationnel des clients :
- Vérifier la cohérence des prix et la bonne application des accords commerciaux et conditions tarifaires clients,
- Contrôler les différents éléments nécessaires à la facturation et les prestations complémentaires,
- Éditer les factures définitives,
- Assurer le suivi des dossiers clients en respectant les priorités et le planning de facturation,
- Transmettre les fichiers de facturation aux clients selon leurs besoins.
- Vous assurez la gestion et mise à jour des comptes clients :
- Créer les comptes clients,
- Enregistrer les tarifs et conditions tarifaires propres à chaque client,
- Mettre à jour et contrôler les grilles tarifaires lors de chaque évolution.
Le profil recherché
- Une première expérience dans la facturation, la comptabilité ou le secteur du transport serait appréciée.
- Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise dans les échanges avec différents interlocuteurs, aussi bien en interne qu'avec les clients.
- Vous êtes dynamique, organisé(e) et méthodique
- Une bonne aisance avec les outils informatiques sont également des atouts pour réussir dans ce poste.
- La connaissance du TMS Traplus est un atout considérable.
Débutant(e) motivé(e) ou confirmé(e) : pas d'inquiétude, un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettra de monter rapidement en compétences.
Ça va vous intéresser !
- Un contrat de 169 heures garanties, du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00 (vendredi 16h30) et possibilité de deux jours de télétravail,
- Un partage des bénéfices pour donner du sens à votre engagement quotidien,
- Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's,
- Le support d'Action Logement dans les moments stratégiques,
- Une démarche RSE forte et engagée depuis de nombreuses années,
- Un état d'esprit propre aux PME familiales, qui se décline tant dans les procédures de travail que dans les relations humaines et managériales.
Un processus de recrutement court et efficace !
Un entretien avec le directeur de facturation, suivi d'une immersion dans votre futur environnement de travail.
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Les avantages
- Politique de rémunération attractive basée sur l'expérience
- Prime de participation aux bénéfices
- CSE avantageux : Bons-cadeaux, événements, partenariat Emile's
- Sécurité et confort de travail : matériel moderne et confortable
- Ambiance conviviale : équipe dynamique et culture d'entreprise forte !
- Télétravail selon les postes
- Développement des compétences et opportunités de carrières
- Engagement social, sociétal et environnemental comme ligne de conduite
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Feedback sur la sélection ou non de votre candidature
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Si votre candidature est sélectionnée, entretien physique ou visio avec le manager direct
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Entretien physique ou visio avec le Directeur d'agence (non systématique)
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Feedback sur ces entretiens
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Groupe M.T.A en images
La carte
Rue André Marie Ampère
33127 Saint-Jean-d'Illac
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 0p0k5iks70
