Directeur Adjoint Enfance - - Directrice Adjointe Enfance H/F
Alsh Crach
- Crach - 56
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
Vos missions
Mise en oeuvre pédagogique
- Assurer la mise en oeuvre pédagogique de l'accueil au sein de la structure.
- Participer à la mise en place des moyens pour atteindre les objectifs de la structure.
- Seconder la coordination Enfance Jeunesse - Chargé de coopération, sur les aspects administratifs, financiers, techniques, ou encore les ressources humaines.
- Assurer la mise en oeuvre opérationnelle des orientations définies par les instances associatives inscrites dans le projet associatif (coéducation, société inclusive, vie associative).
- Être garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants reçus au sein de l'établissement.
- Assurer la veille réglementaire (sécurité, hygiène, protocoles spécifiques.)
- Accueillir le public (enfants et adultes) et rendre compte des évènements quotidiens à la coordination Enfance Jeunesse - Chargé de coopération
Pédagogie
- Participer à l'écriture tout document nécessaire au fonctionnement en lien avec la coordination (projet pédagogique, Règlement Intérieur, inscriptions, Livrets d'accueil, PEDT
- Elaborer, en lien avec l'équipe d'animation, un programme d'animation et d'activités avec/pour les enfants.
- Participer à la communication interne et externe de l'ALSH
- Participer à l'organisation et à l'animation des séjours accessoires de l'ALSH (organisation générale, budgétaire, pédagogique) en lien avec la coordination Enfance Jeunesse
- Participer à la réalisation des bilans quantitatifs et qualitatifs périodiques (effectifs, éléments financiers, fonctionnement général, bilan des sorties, projets, thèmes, etc.) visant à l'évaluation de l'accueil.
Ressources Humaines
- Accompagner et former l'équipe d'animation dans le cadre de leurs missions
- Être responsable de l'encadrement de l'équipe sur le plan organisationnel, pédagogique :
Assurer la continuité de service
Participer au recrutement aux besoins
Organiser la formation de stagiaires
Prévenir la gestion des conflits
Favoriser le bien-être au travail et la motivation des équipes
Organiser et animer des réunions d'équipe
Gestion administrative et financière
- Participer au suivi et à l'exécution des budgets
- Déclarer la structure auprès des services départementaux SDJES
- Assurer le suivi des inscriptions
- Participer à la réalisation des rapports d'activités
- S'assurer du respect du matériel
- Assurer le remplacement occasionnel d'un animateur en cas de besoin dans le respect du cadre règlementaire
Temps de travail :
- Période scolaire : Lundi au vendredi, travail possible le samedi
- Vacances scolaires : Lundi au vendredi
- Possibilité de soirée et séjours.
Prise de poste dés que possible
Votre CV et votre lettre de motivation sont à adresser à : ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Communiquer efficacement avec les familles,Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Développer un projet pédagogique,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres enseignements
Publiée le 11/08/2026 - Réf : 212HMCL