Auxiliaire de Vie Sociale Avs H/F
Aide aux Meres et aux Familles a Domicil
- Le Val - 83
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
L'AMFD83, Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile, en lien avec les dispositifs des Familles Gouvernantes , recrute des salariés qualifiés .
Ce dispositif se réalise par la mise à disposition de logements adaptés pouvant accueillir cinq à six personnes et par l'accompagnement quotidien des personnes, grâce à l'intervention d'un(e ) gouvernant(e ).
Ces personnes cumulent divers handicaps, ne relèvent d'aucun mode d'hébergement, et ne sont donc pas en mesure d'assumer seules l'organisation de leurs vies de tous les jours.
Le gouvernant est l'interlocuteur privilégié des personnes inscrites dans le dispositif en assurant une présence et un accompagnement au quotidien.
Missions du/de la gouvernant( e) :
Son rôle est d'apporter assistance, aide et soutien aux résidents dans tous les actes de la vie quotidienne :
aide à la toilette, à l'habillage, à l'alimentation, aux déplacements,
soutien des activités intellectuelles, sensorielles et motrices,
accompagnement dans les activités domestiques, de loisirs, de la vie sociale,
soutien des relations sociales
Compétences et qualités souhaitées :
- Excellent contact avec les personnes accueillies
- Adhésion aux valeurs de solidarité et d'égalité des personnes
- Bon relationnel pour un travail pluridisciplinaire, efficace et de qualité
- Compétences rédactionnelles et de communication
Les horaires de travail s'effectueront en roulement afin d'assurer une continuité des services les week-ends et jours fériés.
Le poste s'exercera en majorité au sein des structures Familles Gouvernantes mais vous pourrez également être amené(e) à intervenir au domicile d'usagers.
Le profil recherché
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 10/08/2026 - Réf : 212HKDL
