Artelia emploi
Artelia recrutement

Chef - Cheffe de Projets Traitement des Eaux H/F Artelia

  • Lyon - 69
  • CDI
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 7 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

La division Eau et Aménagement des Territoires d'ARTELIA a vocation à imaginer, concevoir et aménager des villes et des territoires plus efficaces, harmonieux et durables.

Au sein de l'équipe hydraulique urbaine de la région Auvergne Rhône Alpes, vous serez en charge de projets de maîtrise d'oeuvre Hydraulique - Traitement des Eaux
Les missions principales consisteront en tant que Chef / Cheffe de projets à piloter et produire des opérations complètes de maîtrise d'oeuvre dans les domaines des stations d'épurations, usine d'eau potable, bassins d'orage, Méthanisation sur ce même périmètre.

Selon vos compétences, des interventions dans les domaines des réseaux, pompages sont également possibles.

Vous pourrez être amenés à réaliser tout ou partie des missions suivantes :

  • Pilotage d'affaires en traitement des eaux : suivant différents dossiers de maîtrise d'oeuvre, conception et suivi de chantier (de l'AVP Avant-Projet à l'AOR Assistance aux Opérations de Réception) intégrant l'interface client, en relationnel, en pilotage contractuel des missions.
  • Encadrement des experts / des ingénieurs de production pour mener à bien les projets (génie civil, Electricité / automatisme, process, Modélisation hydraulique, suivi de chantier)
  • Accompagnement du développement commercial du pôle, réponse aux appels d'offres sur des opérations de maîtrise d'oeuvre en traitement des eaux, ouvrages hydrauliques
  • Rédaction de pièces écrites e
  • Supervision de la production des plans réalisés par nos projeteurs (sur Autocad, SIG, Mensura ou Covadis; BIM)

Les missions seront réalisées au sein d'une équipe d'hydraulique urbaine avec des compétences en Hydraulique, process, électricité, automatisme et génie civil.

Vous pourrez évoluer à moyen terme en direction de projets.

Notre agence est basée à Lyon, 3ème arrondissement à proximité immédiate de la gare de la Part-Dieu et accessible facilement en transports en commun, voiture, vélo.

Le profil recherché

De formation Bac +5 ou équivalent avec une spécialisation en hydraulique, vous disposez de plus de 6 ans d'expérience sur des missions similaires. Nous étudierons tous les profils avec un niveau d'expérience supérieur.

Compétences informatiques : suite Windows, note de calcul de dimensionnement process eaux usées, eau potable

Connaissances réglementaires souhaitées : Loi sur l'eau

Les missions sont à réaliser pour des clients basés dans le Rhône et les départements limitrophes avec des appuis aux autres agences d'ARTELIA national.

#LI-KB1

Infos complémentaires

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les oeuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

  • Echange téléphonique RH
  • Entretien avec un manager opérationnel
  • Entretien avec un recruteur

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre CV et mettez en avant vos motivations et compétences auprès de l'équipe !

  • Notre équipe Talent acquisition étudiera les candidatures en lien avec les managers.

  • Besoin d’un aménagement pour vos entretiens : Prévenez-nous pour de bonnes conditions !

  • On débute avec un entretien RH puis un entretien avec votre futur manager.

  • La décision est prise de manière collégiale avec l'équipe de recrutement et les managers.

  • Vous avez dit OUI ? Félicitations ! Votre parcours d’intégration chez Artelia débute.

Publiée le 10/08/2026 - Réf : REF4725C

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