Enseignant - Spécialité Handicap - Communaute de Communes du Pays de Craon H/F

Etablissements publics de coopération intercommunale

  • Cossé-le-Vivien - 53
  • Fonctionnaire
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous assurez les interventions en structures adaptées au sein de l'Etablissements Partenaires du territoire à partir d'une expertise artistique et pédagogique.

- S'engager dans le cadre d'interventions structures adaptées (adultes) sur le territoire pour développer et mettre en oeuvre des projets artistiques en partenariat avec les équipes socio-éducatives.
- Assurer et encadrer un ou plusieurs Ateliers en pratique collective au sein de la structure partenaire et ou dans les locaux de l'EEA dans le cadre du projet d'Etablissement en cours ;
- S'engager dans une démarche de pédagogie collective et innovante en utilisant comme outils l'écoute, la manipulation, l'oralité, l'improvisation, et en utilisant l'éducation artistique et culturelle comme fil conducteur de sa pédagogie ;
- Encadrement les résidents lors de manifestations proposées par l'EEA et ou les Etablissements ;
- Favoriser l'accès aux diverses esthétiques et répertoires ;
- Réaliser des arrangements en lien avec les propositions artistiques et sensibilité des résidents;
- Assurer la relation aux personnels et accompagnants;
- Participer à la réflexion pédagogique de l'Etablissement en lien avec l'équipe et la direction ;
- Participer à la dynamique culturelle du territoire ;
- Formation en interne tout au long de la carrière.

Le profil recherché

Profil :
- Titulaire DUMI Option Handicap
- Expérience similaire sur un même type de poste appréciée
- Permis B exigé

Compétences :
- Capacité à s'intégrer dans une équipe et à rendre compte
- Etre force de proposition par rapport à une large ouverture culturelle
- Maitrise des outils numériques collaboratifs et participatifs
- Capacité à travailler en transversalité avec l'équipe et l'administration
- Bonne connaissance des enjeux de l'EAC
- Bon sens relationnel et respect du cadre d'emploi

Publiée le 08/08/2026 - Réf : O053260729000236

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