Guide Bilingue Anglais de Pêche Sportive en Eau Douce H/F
France Travail
- Longueil-Sainte-Marie - 60
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
Détail du poste
La fonction requiert de pouvoir travailler en heures décalées. La fonction de guide de pêche est de s'assurer que le client passe un séjour inoubliable. Ceci passe par un accueil en anglais irréprochable. Ayant une clientèle uniquement internationale, il est obligatoire que le candidat soit parfaitement bilingue en anglais. La connaissance parfaite de la pêche à la carpe et une expérience dans un centre de pêche sportive à la carpe similaire d'au moins 3 ans est obligatoire pour pouvoir solliciter. Cette fonction requiert différentes compétences à savoir;
- connaissance et maîtrise du bucheronnage et entretien des espaces verts
- vente et connaissance des produits de pêche de la boutique sur site
- accompagnement des pêcheurs pendant leurs séjours afin de pouvoir leur donner les bonnes approches et techniques de pêche
Le profil recherché
Compétences: Anglais niveau avancé B2,Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur,Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Publiée le 08/08/2026 - Réf : 212GLHR
