Auxiliaire de Vie sur Secteur Soustons H/F AGAD
- Soustons - 40
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Travail un week-end sur deux
Détail du poste
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie / aide à domicile à compter du 09/09/2026 pour des interventions auprès de particuliers sur le secteur de SOUSTONS
Type de contrat
CDI
Missions
Intervention à Soustons - Accompagnement d'une femme et d'un homme
Aide à la toilette.
Préparation des repas.
Aide à la prise des repas.
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne.
Aide au change et aux déplacements
Utilisation du verticalisateur et du lève-malade
Horaires d'intervention : (à répartir sur 2 ou 3 postes)
Lundi : 9h à11h15 et 16h45 à 20h30
Mardi : 9h à 12h et 13h à 20h30
Jeudi : 9 h à 12h et 13h à 20h30
Vendredi : 9h à 12h
Vendredi : 17h à 20h30 les semaines impaires
Samedi et dimanche : 09h45 à 12h et 18h à 20h30 les semaines impaires
Profil recherché :
Expérience dans l'aide à domicile ou l'accompagnement de personnes dépendantes appréciée.
Capacité à utiliser un lève-malade ou volonté d'être formé(e).
Bienveillance, patience et sens de l'écoute.
Autonomie dans l'organisation des interventions.
Permis B et véhicule souhaités compte tenu des déplacements entre les communes.
Conditions
Poste à pourvoir dès le 09 septembre 2026.
Travail un week-end sur deux
Le profil recherché
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 212FPCN
