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Résilians recrutement

Technicien de Surface - Temps Partiel 10H par Semaine H/F Résilians

  • Manosque - 04
  • CDI
  • Temps partiel
  • BEP, CAP
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Travail le mardi, jeudi de 5h à 8h

À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

Détail du poste

Face à une demande croissante de nos services, notre entreprise, leader dans le domaine de l'après-sinistre (nettoyage, décontamination, recherche de fuites et rénovation) recherche un(e) Technicien(ne) de Surface H/F pour renforcer notre équipe. Vous serez rattaché(e) à l'agence d'Hygiène Assistance Gilli.

Le poste est à pourvoir en 10h par semaine.

Les missions du poste :

Rattaché à la directrice d'agence, la mission principale du (de la) technicien(ne) de surface consiste a effectuer seul, ou avec un collègue de travail l'enchainement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surface

CHANTIERS :

EXECUTION DES TRAVAUX D'ENTRETIEN :

  • Contrôle de l'état de propreté des locaux

  • Aspiration et Lessivage des sols

  • Tri et évacuation des déchets courants

  • Enlèvement des toiles d'araignées

  • Nettoyage de surfaces vitrées.

  • Nettoyage des meubles et des accessoires.

Le poste est à pourvoir en 10h par semaine sur les horaires suivants :

Mardi : 5h-8h

Jeudi : 5h-8h

Vendredi : 16h30-18h.

Une évolution à temps complet (35h par semaine) est envisageable.

ACTIVITES DE PREPARATION DES INTERVENTIONS

  • Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits

  • Entretien courant et rangement du matériel utilisé

Le profil recherché :

Le « savoir être »

  • Savoir organiser son travail en fonction de consignes orales ou écrites

  • Être capable d'appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi de produits ou de matériels dangereux

  • Respecter la confidentialité et la discrétion requise lors de l'intervention dans des locaux occupés

  • Savoir rendre compte de son action et signaler les dysfonctionnements ou difficultés rencontrées

  • Travailler en équipe

Le « savoir-faire »

  • Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter.

  • Maîtriser le mode d'emploi et l'usage des différents matériels mécanisés utilisés pour le nettoyage

  • Connaître les spécificités des différents produits d'entretien, leurs contraintes d'utilisation (interactions àéviter...), leur toxicité etc...

  • Maîtriser les règles d'application du tri sélectif

La fourchette de rémunération est renseignée à titre indicatif, le salaire peut varier en fonction du profil et de l'expérience.

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Vous souhaitez mettre en valeur vos compétences au sein d'une entreprise dont les métiers ont du sens ? Nous avons la mission idéale pour vous !

Mais aussi...

  • Mutuelle et prévoyance d'entreprise

  • Plateforme d'avantages

Les avantages

  • Carte tickets restaurants
  • Cheque cadeau
  • Respect de l'équilibre vie pro - vie perso
  • En fonction du poste : panier repas, prime sur objectif

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Tri de CV et envoi de réponses négatives pour les candidatures non retenues.

  • En fonction des profils : entretien en teams avec l'équipe recrutement.

  • Entretien physique avec le N+1.

  • En fonction des profils : 3ème entretien.

  • Proposition d'embauche.

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La carte

Rond-Point de l'Olivette

04100 Manosque

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Publiée le 06/09/2026 - Réf : teamtailor-8183923-2134464

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