Employé - Employée de Libre-Service H/F
Taradis s a
- Tarascon - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Missions principales, sous la responsabilité du directeur
Gestion terrain des rayons :
- Mise en rayon, facing, implantation et optimisation de l'espace de vente.
- Contrôle des stocks, rotation des produits et respect des normes de présentation.
- Participation aux inventaires et à la gestion des commandes.
Perspective d'évolution :
- Poste évolutif vers le poste de responsable adjoint dès que vous serez opérationnel(le) et autonome sur l'ensemble des missions.
Profil recherché :
- Expérience impérative en gestion de rayons (grande distribution, supermarché, ou commerce de détail).
- Connaissance des outils de gestion commerciale (logiciels de caisse, gestion des stocks) appréciée.
Compétences :
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Leadership et pédagogie pour animer les équipes.
- Polyvalence et réactivité (poste très terrain).
- Sens du contact (clientèle, fournisseurs, équipes).
Qualités personnelles :.
- Dynamique, proactif(ve) et force de proposition.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités.
Contraintes :
- Disponibilité flexible (horaires de magasin, incluant samedis et éventuellement dimanches selon planning).
Conditions
- Contrat : CDI à temps plein (36h45/semaine)
- Rémunération : Selon profil et expérience (à préciser en entretien).
- Avantages : 13eme mois
- Évolution rapide vers un poste responsable adjoint
- Formation continue
- Environnement de travail dynamique et familial.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Taradis s a
Notre magasin de Tarascon recherche un(e) employé(e) pour rejoindre son équipe
Publiée le 06/08/2026 - Réf : 212DRNM
