Chef d'Equipe de Production Agroalimentaire H/F Elivia
- L'Huisserie - 53
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 2 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons notre futur(e) : CHEF D'EQUIPE DE PRODUCTION AGROALIMENTAIRE (H/F)
Rattaché(e) au Responsable de la 1ère transformation, vous assurez le pilotage d'équipes et l'organisation des activités du secteur Boyauderie dans le respect des standards de coûts, qualité, quantité et délais.
Vos principales missions seront :
- Management d'une vingtaine d'opérateurs sur le service abats blancs,
- Effectuer les contrôles de nettoyage et contrôles qualité des abats,
- Management de la sécurité (contrôle des EPI, du rangement, du respect des règles de sécurité...),
- Optimiser les processus de production,
- Suivi des indicateurs de production (rendement des différents produits, productivité de l'atelier.
Le profil recherché
Manager de terrain, vous prenez les décisions nécessaires à la gestion de votre équipe et entretenez une relation de confiance. Vous êtes le garant du développement de la polyvalence.
Vous avez le goût du défi et le sens des résultats. Votre dynamisme et votre implication vous permettront de vous investir pleinement dans cette mission.
Notre proposition
- CDI à temps plein à pourvoir dès que possible
- Poste basé à Laval (53)
- Statut agent de maîtrise
- Du lundi au vendredi de 8h à 17h et de manière ponctuelle : 6h-14h30 ou 10h-20h.
- Package de rémunération : rémunération sur 13 mois + indemnité de transport (après 6 mois) + prime vacances + primes diverses mensuelles + prime d'ancienneté (après 2 ans) + intéressement/participation
- Avantages : CSE attractif + mutuelle (prise en charge à 75% sur l'option de base) + tarifs préférentiels sur notre gamme de produits + dispositif de cooptation
Envie d'en savoir plus ? Rencontrez-nous et rejoignez ELIVIA, un groupe engagé par nature !
Chez Terrena nous agissons ensemble afin de créer un environnement accueillant pour tous. Nous sommes engagés dans une démarche d'inclusion au travers de notre politique handicap. De ce fait, nous encourageons les personnes en situation de handicap à postuler à nos offres d'emploi. Terrena croit en la force du collectif !
Ref: 8s9u3oxxq0
Les avantages
- 13ème mois
- Prime vacances
- Indemnité transport
- Prime d'ancienneté
- Primes liées au poste
- Paniers jours
- Intéressement et participation
- Mutuelle
- Accord télétravail
- CET
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique de pré-sélection avec l'équipe recrutement
-
Un entretien physique sur le site avec le manager et l'équipe recrutement
Elivia en images
Publiée le 06/09/2026 - Réf : 8s9u3oxxq0
