Surveillant de Nuit H/F
Centre d Habitats
- Oucques La Nouvelle - 41
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recherchons un surveillant(e) de nuit pour assurer la sécurité, le confort et le bien-être des personnes accueillies. En tant que surveillant(e) de nuit, vous serez chargé(e) d'assurer la continuité de l'accompagnement et de veiller au bon déroulement des activités durant la période nocturne.
Missions :
Surveiller et accompagner les personnes accueillies en assurant leur sécurité et leur confort ;
Réaliser les rondes régulières pour prévenir tout incident ou malaise ;
Gérer les situations d'urgence avec calme et professionnalisme, y compris en cas d'incidents médicaux ou de comportements difficiles liés à des handicaps ou à la vieillesse
Collaborer avec l'équipe éducative de jour pour assurer une prise en charge adaptée aux besoins spécifiques des personnes accompagnées ;
Assurer la sécurité des locaux.
Profil recherché
Vous êtes motivé(e) par le secteur de la personne handicapée. Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le domaine. Vous faites preuve d'empathie, de patience et d'un sens aigu du service. Vous êtes autonome, discret(ète) et capable de gérer efficacement les situations imprévues durant la nuit.
Rejoignez une équipe engagée dans l'accompagnement quotidien des personnes vulnérables, dans un cadre professionnel respectueux et humain.
Rémunération : 1 867,02€ à 2 100,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés physiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 05/08/2026 - Réf : 212BMHF