Groupe Autosphere emploi
Groupe Autosphere recrutement

Carrossier-Peintre H/F Groupe Autosphere

  • Loison-sous-Lens - 62
  • CDI
  • Bac
  • Industrie Auto • Meca • Navale
  • Exp. 3 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Description du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, le Groupe Autosphere recherche un Carrossier-Peintre H/F en CDI pour intégrer notre atelier moderne, parfaitement équipé et doté de matériels récents, situé au sein de la concession Renault Lens.


Vous rejoindrez une équipe soudée, encadrée par un chef d'atelier dynamique, accessible, privilégiant un management basé sur la confiance, l'écoute et l'accompagnement.


Vos missions

En tant que carrossier-peintre, vous intervenez sur les opérations de carrosserie et de peinture dans le respect des méthodes constructeur et des règles de sécurité.

À ce titre, vous serez notamment amené à :

  • Réaliser les travaux de réparation, de redressage, de remplacement et d'ajustage des éléments de carrosserie.
  • Effectuer les opérations de préparation des surfaces avant peinture.
  • Réaliser les travaux de peinture (préparation des teintes, application, finitions et raccords).
  • Contrôler la qualité des réparations réalisées et assurer les finitions.
  • Participer au maintien d'un atelier propre, organisé et respectueux des procédures qualité.



Ce que nous vous proposons

  • Un CDI - Contrat de 39 heures par semaine, du lundi au vendredi
  • Un salaire fixe compris entre 2600 et 2800€ bruts par mois, selon votre expérience, complété par des primes attractives valorisant la qualité et les performances individuelles
  • Un atelier récent, spacieux et doté d'équipements performants
  • Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe expérimentée
  • Une excellente couverture par la mutuelle d'entreprise (IRP Auto)
  • Un management de proximité favorisant l'autonomie, l'écoute et la montée en compétences


Vous souhaitez rejoindre une entreprise où les conditions de travail, la qualité des équipements et la reconnaissance du savoir-faire sont de véritables priorités ? Adressez-nous votre candidature, nous serons ravis d'échanger avec vous.


Le profil recherché

Description du profil

Qui êtes-vous ?


Si comme nous, vous êtes orienté "satisfaction client, culture du résultat", que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !


  • Vous êtes titulaire d'une formation en carrosserie-peinture (CAP, Bac Pro ou équivalent).
  • Vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience sur un poste similaire.
  • Vous êtes titulaire du permis B et véhiculé.
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se), soigneux(se) et attaché(e) à la qualité de votre travail.
  • Vous appréciez le travail en équipe et le respect des délais.



Notre Process de recrutement :


Etape 1. Analyse de votre candidature

Etape 2. Premier échange (téléphone ou visio) pour mieux vous connaître et répondre à vos questions

Etape 3. Rencontres avec un ou plusieurs managers lors d'entretiens dédiés

Etape 4. Décision rapide avec un retour clair et transparent


Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.

Rémunération A partir de 30 000€ bruts/an

Les avantages

  • 1er groupe de distribution en France
  • Innovant et moteur de son secteur
  • Valorisation de l'évolution interne
  • Une forte culture du développement des compétences
  • Des avantages collaborateurs uniques (achat, maintenance, pièces...)
  • Mobilité géographique favorisée (présence sur plus de 30 départements)
  • Avantages locaux en fonction du site de rattachement (CSE...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Echange téléphonique de 30 minutes avec le service RH ou le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le manager opérationnel

  • Entretien physique avec le service RH

La carte

50 Route de Lille

62218 Loison-sous-Lens

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Publiée le 05/08/2026 - Réf : Ref # 1574

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