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Technicien Alarmes H/F Adsearch

  • Mâcon - 71
  • CDI
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

En bref : Technicien alarmes H/F - CDI - Mâcon - à partir de 30?000?€ bruts selon expérience - Câblage, courant faible, vidéosurveillance, sécurité.

La division Industrie & Ingénieur de notre bureau de Lyon recherche pour son client, PME reconnue pour sa proximité, son expertise technique et son accompagnement personnalisé dans les domaines des systèmes de sécurité, un Technicien alarmes (H/F) sur Mâcon.

Vous serez en charge des missions suivantes?:

Réaliser des câblages en courant faible (informatique, télécom, vidéosurveillance, alarme) et assurer l'agencement, le paramétrage ainsi que la maintenance des installations dans des environnements sous tension.

Prendre en charge le SAV et la mise en service des systèmes d'alarme et de vidéosurveillance, du raccordement à la recette finale et à la documentation technique.

Installer, programmer et raccorder les dispositifs de sécurité (caméras, contrôles d'accès, interphonies, détecteurs...) ainsi qu'assurer la conformité des opérations et le suivi complet du projet.

Le profil recherché

Pour réussir vos missions de Technicien alarmes H/F, vous êtes issu d'une formation technique en électricité/électrotechnique, réseaux ou équivalent, et justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec la configuration des équipements sur ordinateur (environnements Microsoft, applications OS IO et Android), connaissez les bases du routage/adressage IP et n'avez pas de difficulté à travailler en hauteur (CACES apprécié, formation possible). Votre capacité à travailler en équipe, votre autonomie, votre rigueur et votre sens du service sont de vrais atouts. Permis B et mobilité nationale requis.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

Véhicule de société, smartphone, PC portable et l'ensemble des EPI et outillages fournis.

Primes salariales attractives?: chèque cadeaux à Noël (170?€) + différentes primes

Mutuelle familiale et prévoyance, remboursement des frais de déplacement au réel, avance sur frais, 39h/semaine, heures supplémentaires payées ou récupérées.

Déplacements nationaux jusqu'à 20?% du temps, organisation facilitée pour un bon équilibre de vie.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

Premier entretien?: avec notre consultant spécialisé

Deuxième entretien?: avec le DRH de notre client

Troisième entretien?: avec un responsable opérationnel sur site chez notre client

Besoin d'un nouveau challenge?? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives?!

L'entreprise

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Publiée le 05/08/2026 - Réf : 20260805147105

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