Électricien Posté - CDI H/F Riva Group
- Montereau-Fault-Yonne - 77
- CDI
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 an
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Pour notre site situé à Montereau-Fault-Yonne (77), nous recherchons : Électricien posté H/F - CDI
Plus de 5 000 collaborateurs, une production fondée sur des matières premières recyclables à l'infini, une industrie qui se réinvente. Bienvenue chez Riva.
Votre mission
Rattaché(e) au Responsable Maintenance Électrique, vous assurez le bon fonctionnement des installations électriques du site afin de garantir leur disponibilité pour la production. Vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative tout en veillant au respect des règles de sécurité, de qualité et de performance énergétique.
Sécurité & conformité
- Renseigner les analyses de risques avant intervention ainsi que les autorisations de travail.
- Réaliser les consignations électriques lorsque celles-ci sont nécessaires, conformément à votre niveau d'habilitation.
- Veiller à l'utilisation sobre et efficace des équipements et outils mis à votre disposition.
- Arrêter une installation en cas de danger pour les personnes ou les biens et alerter immédiatement votre hiérarchie.
- Appliquer les procédures de sécurité et participer à l'amélioration continue des pratiques du service.
Maintenance préventive & corrective
- Réaliser les opérations de maintenance préventive quotidiennes et hebdomadaires.
- Assurer le suivi des dépannages réalisés par les électriciens postés.
- Effectuer les interventions de maintenance, modifications, essais et contrôles sur les équipements mis hors service.
- Diagnostiquer les pannes et remplacer les équipements électriques défectueux impactant la production.
- Renforcer l'équipe postée lors de pannes importantes ou d'interventions nécessitant un soutien technique.
Travaux neufs & amélioration des installations
- Participer aux travaux neufs et projets d'amélioration des installations électriques.
- Contribuer à la mise à jour des schémas électriques et à la mise en conformité des équipements.
- Participer aux essais et remises en service après intervention.
- Proposer des actions visant à améliorer la fiabilité et la disponibilité des installations.
Gestion du matériel & reporting
- Assurer l'approvisionnement du matériel nécessaire à la réalisation des travaux.
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer la traçabilité des opérations réalisées.
- Signaler les anomalies constatées et les équipements nécessitant une surveillance particulière.
- Identifier les pièces de rechange à réapprovisionner afin de garantir la disponibilité des stocks.
- Communiquer avec la hiérarchie sur les besoins matériels, techniques et organisationnels du service.
Astreinte & continuité de service
- Participer aux astreintes techniques du service maintenance électrique selon le planning défini.
- Assurer, si nécessaire, le remplacement d'un électricien posté afin de garantir la continuité de l'activité.
- Intervenir rapidement en cas d'incident afin de limiter l'impact sur la production.
Le profil recherché
- Disponibilité pour travailler en horaires postés, selon l'organisation du service, y compris les week-ends (samedi et dimanche).
- Formation Bac Pro MELEC, BTS Électrotechnique ou équivalent.
- Première expérience en maintenance électrique industrielle appréciée.
- Habilitations électriques adaptées au poste.
- Connaissances en lecture de schémas électriques et dépannage d'équipements industriels.
- Sensibilité aux enjeux de sécurité en environnement industriel.
- Capacité à diagnostiquer rapidement les dysfonctionnements techniques.
- Rigueur, réactivité, autonomie et esprit d'équipe.
- Disponibilité pour participer aux astreintes et remplacements ponctuels.
Infos complémentaires
Ce que nous vous offrons
Avantages : 13ème mois, primes de poste, intéressement selon accord en vigueur, prise en charge transport, mutuelle, Plan Épargne Groupe, CSE, RTT, parcours d'intégration et de formation, mobilité interne au sein du Groupe, Une amélioration continue de la qualité des produits et des procédés, de la sécurité dans nos usines et de l'impact environnemental, le respect des collaborateurs et des rôles de chacun, une culture organisationnelle basée sur la collaboration, le soutien de mentors très expérimentés dans l'industrie, un rôle essentiel dans la réussite de l'entreprise, une communication fluide et des objectifs communs, un parcours de formation personnalisé tout au long de votre carrière, un restaurant d'entreprise.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Étude de votre candidature
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Entretien avec les équipes RH / opérationnelles (téléphonique puis physique)
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Visite du site (selon poste)
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Proposition salariale
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Publiée le 05/08/2026 - Réf : 4253336/29833975 LPC/77M
