Laboratoires Gilbert emploi
Laboratoires Gilbert recrutement

Assistant Aide Industriel H/F Laboratoires Gilbert

  • Hérouville-Saint-Clair - 14
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
  • Exp. 5 ans min.
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Les compétences pour ce job

Les missions du poste

Dans le cadre du renforcement de notre service maintenance et des services supports, nous recherchons un(e) Assistant Aide Industriel.


Définition générale du poste :

L'assistant aide industriel, aura pour mission de seconder les équipes techniques.

De gérer les stocks de pièces détachées, de réceptionner et préparer les commandes, de distribuer le matériel aux techniciens, et d'apporter un support technique de premier niveau aux équipes d'un atelier ou d'un chantier.


Vous aurez pour principales missions :

Réceptions :

  • Réceptions physiques des matériels pour stock (réapprovisionnement).
  • Réceptions des matériels hors-stock (en achat direct).
  • Réceptions qualitatives (dimensionnelles) des pièces suivant les cas.
  • Réceptions des consommables.

Tenue physique des installations :

  • Rangement en stock physique suivant localisation.
  • Optimiser les volumes de rangement des pièces et matériels, sans changer les localisations existantes.
  • Bonne tenue des magasins (5S).
  • Gestion des péremptions.

Inventaires :

  • Inventaire au cas par cas si désordre.
  • Réalisation des inventaires tournants.
  • Participation aux inventaires annuels.

Missions fonctionnelles :

  • Dispatch des pièces suivant commandes spécifiques aux destinataires.
  • Contrôler le rattachement des bons de sortie avec les bons d'intervention.
  • Pendant ses horaires de présence, pour la production uniquement, création des bons d'intervention avec les sorties de pièce.
  • Responsable de la réintégration des pièces non-utilisées, et mise à jour dans le système.

Préparation des listes de pièces pour intervention :

  • Sorties et saisies des pièces

Le profil recherché

Profil recherché

  • Formation : Niveau CAP/BEP/BAC Pro mécanique et électricité.
  • Expérience significative (5 à 10 ans minimum) en industrie
  • Permis B
  • CASES R485 (gerbeur) et 489, cat. 3 (chariot élévateur cariste) serait un plus.

Compétences clés

  • Expérience utilisation d'une GMAO
  • Capacité à prioriser son activité
  • Connaissance technique en mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique
  • Aisance en communication
  • Maîtriser l'outil informatique de gestion
  • Savoir lire des plans ou des fiches techniques

Qualités personnelles

  • Dynamisme et force de proposition
  • Sens de l'organisation
  • Respect des procédures
  • Rigueur et exigence qualité
  • Autonomie, prise d'initiative
  • Esprit d'équipe

Les avantages

  • Intéressement ou participation (selon poste)
  • Flexibilité des horaires (selon poste)
  • Bonne mutuelle
  • Parking gratuit à proximité
  • Proche transport en commun
  • Activités sportives

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Créez votre espace candidat, déposez votre CV.

  • Nous accusons réception de votre CV/Lettre. Etude de votre profil.

  • Votre candidature a été présélectionnée: prise de contact pour un échange téléphonique.

  • Entretien Physique/Visio avec votre futur manager.

  • Entretien Physique/Visio avec un recruteur.

  • A l’issue de ces étapes, notre décision, positive ou négative vous sera communiquée.

Publiée le 05/08/2026 - Réf : 4253387/29834354 AAI/14H

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