Conducteur d'Engins H/F Cap Inter

CAP INTER Caen recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le BTP un Conducteur d'engins expérimenté H/F titulaire des CACES R482 catégories A, B1 et F pour un chantier à Lisieux à partir du 17 août 2026

Qui est notre client ?
Entreprise normande reconnue, spécialisée dans les travaux de gros oeuvre, bâtiment industriel et génie civil. Fondée en 1927, la société bénéficie de près de 90 ans d'expérience et d'un savoir-faire solide dans la réalisation d'ouvrages en béton armé pour des projets industriels et commerciaux.

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Sous la responsabilité du chef de chantier et au sein d'une équipe chantier, vous serez amené(e) à :

-Conduire différents engins de chantier en toute sécurité ;

-Réaliser les travaux de terrassement, nivellement, chargement et manutention selon les besoins

-Effectuer les contrôles courants et veiller au bon état des engins ;

-Participer activement aux travaux au sol en complément de la conduite ;

-Respecter les consignes de sécurité et les règles en vigueur sur le chantier.

Mentions complémentaires lié au poste :

Travail sur chantier de gros oeuvre en extérieur, soumis aux conditions climatiques. Poste physique nécessitant le port de charges, des gestes répétitifs et pouvant impliquer du travail en hauteur. Exposition au bruit, aux poussières et aux vibrations. Port des EPI obligatoire et respect strict des consignes de sécurité. Mission en grand déplacement (4 jours/semaine) avec déplacements réguliers sur chantier.

Quel est le profil recherché ?

Expérimenté en conduite d'engins de chantier ;

Titulaire des CACES R482 catégories A, B1 et F en cours de validité ;

À l'aise avec le travail au sol et polyvalent sur chantier ;

Autonome, sérieux et impliqué ;

Capable de s'intégrer rapidement au sein d'une équipe.

Les trois catégories de CACES A, B et F sont indispensables pour ce poste.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !