ABB France emploi
ABB France recrutement

Ingénieur Commercial H/F ABB France

  • Orsay - 91
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 0 - 1 an (débutants acceptés)
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

Détail du poste

Développez votre carrière avec ABB et contribuez à façonner un avenir plus productif et durable.



Chez ABB, nous plaçons la diversité et l'inclusion au coeur de notre mission. Ensemble, nous valorisons les talents et les idées de chacun. Nos valeurs fondamentales - bienveillance, courage, curiosité et collaboration - nous guident pour créer des solutions innovantes et durables.



Localisation : Orsay (région parisienne) ou Beynost (près de Lyon)
Secteur d'intervention : quart nord-est de la France (Auvergne-Rhône-Alpes, Bourgogne-Franche-Comté et Grand Est)



Vos missions principales

* Développement commercial & portefeuille clients : développe (prospection env. 40%) et pérennise le portefeuille clients (base installée env. 60%) via des plans d'actions structurés, l'utilisation du CRM ABB et le suivi des indicateurs de performance.
* Prescription & relations partenaires : assure la prescription auprès des bureaux d'études et sociétés d'ingénierie, collabore avec le responsable de segment et développe le réseau de distribution.
* Promotion & développement des marchés (HVAC-R, data center, food & beverage, water, industrie et machinerie OEM) : promeut les variateurs de vitesse ABB, développe les marchés et accompagne les lancements de nouveaux produits sur le territoire.
* Relation client & négociation : agit comme interlocuteur privilégié des clients, identifie leurs besoins et peut négocier les contrats commerciaux et juridiques avec le support interne.
* Satisfaction & amélioration continue : propose des solutions adaptées grâce à l'expertise ABB, alimente le CRM et contribue à l'optimisation des flux et de la satisfaction client.



Profil recherché

* Bac +3 minimum, idéalement avec une double compétence commerce et technique
* Expérience confirmée d'au moins 5 ans
* Maîtrise de l'anglais
* Aisance avec les outils informatiques et digitaux de suivi clients et d'élaboration d'offres de prix
* À l'aise en développement commercial, avec une part significative de prospection (environ 50 % du poste)



Ce que nous vous offrons

Un travail porteur de sens et des projets innovants. Un apprentissage continu et un accompagnement personnalisé. Un environnement international stimulant.

Rémunération : 45-55 K€ fixes bruts annuels (discutable selon profil et expérience) + prime sur objectifs de 20%, et véhicule de fonction



✔️ Activité : Motion
ABB Motion France est un acteur majeur des technologies de motorisation et d'automatisation industrielle. Nous fournissons des moteurs électriques, variateurs de vitesse et solutions d'efficacité énergétique qui aident les industriels à améliorer leurs performances tout en réduisant leur consommation d'énergie.



ABB est une entreprise inclusive. Nos offres sont rédigées au masculin pour alléger le texte, mais elles s'adressent à tous.

Pas d'aptitudes médicales particulières : poste compatible et adaptable à une situation de handicap. Idéalement, vous détenez ce type de formation : habilitation électrique et risque chimique.

Cela pourrait-il être votre histoire ?

Postulez dès aujourd'hui ou visitez www.abb.com pour en savoir plus. #MyABBStory

At ABB, we help industries outrun - leaner and cleaner. Here, progress is an expectation - for you, your team, and the world. As a global market leader, we'll give you what you need to make it happen. It won't always be easy, growing takes grit. But at ABB, you'll never run alone. Run what runs the world.

This Position reports to:
REC LRV Manager Title BO: Job Requisition
Job Advert

We value people from different backgrounds. Could this be your story? Apply today or visit www.abb.com to read more about us and learn about the impact of our solutions across the globe. #RunsWhatRunstheWorld

Les avantages

  • Matériel de qualité
  • Aménagement modernes des locaux
  • Flexibilité du travail
  • Bonne mutuelle
  • Intéressement ou participation
  • Comité d'entreprise
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Espaces calmes
  • Restaurant d'entreprise

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Première prise de contact avec un de nos recruteurs pour valider les éléments essentiels

  • Entretien téléphonique pour les personnes pré sélectionnées

  • Entretien Physique avec le Service Recrutement

  • Entretien physique avec le N+1

  • Entretien physique avec RRH en fonction du poste

La carte

2 Rue d'Arsonval

91400 Orsay

Localiser le poste

Publiée le 04/08/2026 - Réf : JR00038376_1785847236

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