Metteur en Route H/F Automatique et Industrie
- France
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Metteur en Route / Commissioning Engineer H/F pour intervenir sur des projets industriels innovants.
Rattaché(e) à l'équipe technique, vous assurez la mise en service d'installations directement sur les sites de nos clients. À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Réaliser la mise en route des équipements et installations industrielles.
- Effectuer les essais, contrôles et réglages nécessaires au bon fonctionnement des installations.
- Vérifier et mettre au point les équipements électriques, d'instrumentation et d'automatisme.
- Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements et apporter les actions correctives.
- Accompagner le client lors de la phase de mise en service et assurer un reporting auprès des équipes projet.
Le profil recherché
De formation technique type BTS CIRA ou équivalent, vous êtes un profil junior ou expérimenté avec un intérêt marqué pour les environnements industriels et la mise en service d'équipements. Vous disposez de bonnes connaissances en électricité industrielle, instrumentation (capteurs, transmetteurs, chaînes de mesure, équipements associés) et automatisme. Autonome, rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens du diagnostic, vous appréciez les interventions sur le terrain, le contact client et les déplacements réguliers. Une première expérience en mise en route, maintenance industrielle ou commissioning sera appréciée.
Infos complémentaires
Ce poste est 100 % itinérant et implique des déplacements à la semaine sur l'ensemble du territoire français. Vous intervenez directement sur les sites de nos clients du lundi au vendredi, avec un retour à votre domicile chaque week-end.
Ce poste conviendra particulièrement à une personne appréciant les déplacements, l'autonomie et les environnements techniques variés.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude et sélection des CV : compétences et expériences
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Premier échange téléphonique avec les candidats présélectionnés
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Entretien en face à face (teams / présentiel) avec les RH
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Entretien technique (15-30 min) avec un Leader Technique ou un Chef de Projets
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Validation et proposition d'embauche aux candidats retenus
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Automatique et Industrie en images
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 4252079/29826304 MERF/F