Onf - Ingénieur Forestier - Responsable Unité Territoriale H/F Office National des Forêts
- Villers-lès-Nancy - 54
- CDI
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
Les missions du poste
L'ONF Grand Est recherche des responsables d'unités territoriales répartis sur l'ensemble du territoire ONF Grand Est !
Le Responsable d'Unité Territoriale décline la stratégie de l'Établissement sur son secteur géographique et participe au comité de direction de l'agence.
Missions principales du responsable d'unité territoriale :
Pilotage de l'activité de l'unité territoriale et gestion de son fonctionnement en lien avec les services fonctionnels de l'agence.
Validation technique des propositions des techniciens dans le cadre de la mise en oeuvre des aménagements forestiers. Animation technique au sein de l'Unité Territoriale. Organisation du travail collectif et direction des opérations (martelages, inventaires, etc.).
Gestion des activités patrimoniales et conventionnelles de l'UT.
Management des agents de l'Unité Territoriale.
Accueil et intégration des nouveaux arrivants.
Représentation et promotion de l'établissement ONF sur son périmètre, auprès des communes et des partenaires (services de l'État, collectivités, partenaires commerciaux, etc.).
Rémunération brute annuelle : 34 KEUR (primes de résultats incluses), à négocier selon expérience.
Avantages : mutuelle, prévoyance, véhicule, téléphone, forfait jour, nombreux RTT, chèques vacances.
Déplacements à prévoir sur le périmètre de l'UT et de l'agence.
Des tests pourront être proposés dans le cadre de notre processus de recrutement.
Processus de recrutement :
préqualification des CV et présentation des postes à pourvoir auprès des agences de l'ONF Grand Est.
les candidats sélectionnés seront présentés aux agences territoriales qui détermineront les candidats qui passeront un entretien de motivation,
la prise de poste sera établie conjointement selon disponibilités.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur forestier, d'un master Forêt-Bois ou d'un diplôme équivalent dans le domaine forestier.
Qualités personnelles : Vous faites preuve de sens des responsabilités, d'organisation et d'un savoir-être qui favorise le management du travail en équipe.
Compétences techniques : Vous maîtrisez les outils informatiques courants (Word, Excel) et êtes capable d'apprendre rapidement à utiliser nos logiciels internes et à intégrer nos procédures métier.
Savoir-être : L'aisance relationnelle, la rigueur et le sens de l'écoute sont des qualités indispensables pour ce poste.
Rejoignez-nous pour relever les défis de demain !
Les métiers de la gestion forestière
Les avantages
- S'engager pour la forêt de demain/Œuvrer pour les générations futures
- Incarner une diversité de métiers, de cultures, de talents
- Une politique de formation dynamique
- Une valorisation individuelle et collective des résultats
- Un cadre propice à l’équilibre (TT en fonctions des postes, RTT, etc.)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Envoi d’une candidature avec CV via notre page carrière
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Entretien téléphonique avec les RH
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Entretien avec les RH et un manager
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Tests éventuels en fonction du poste (technique, de personnalité, ...)
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Office National des Forêts en images
Publiée le 03/08/2026 - Réf : 2026-6744
