Lactalis emploi
Lactalis recrutement

Conducteur Machine Conditionnement Retiers 35 H/F Lactalis

  • Retiers - 35
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Agro-alimentaire
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Détail du poste

Votre futur poste

Vous recherchez un poste de terrain au sein d'une équipe soudée à taille humaine avec des horaires de journée ?

Alors venez vivre votre #LactalisExperienceau sein de la Société Laitière de Retiers, située à proximité de Rennes, et spécialisée dans la production de poudres de lait de haute qualité à destination de marchés exigeants.

Rattaché à l'équipe Conditionnement de l'atelier Protéines, vous intégrez un environnement industriel exigeant où la qualité, l'hygiène et la sécurité sont au coeur de nos priorités. Nous vous proposons de participer au conditionnement de poudres de protéines destinées aux marchés du sport, de la nutrition infantile et de la nutrition clinique.

En tant que Conducteur Machine Conditionnement PEL (H/F), et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, vos missions sont les suivantes :

  • Vous positionnez les sacs sur la ligne de remplissage et réalisez les réglages simples nécessaires aux opérations de conditionnement des poudres en sacs de 25 kg.
  • Vous réalisez les contrôles qualité et garantissez la traçabilité de vos produits.

  • Vous établissez des pré-diagnostics et assurez la maintenance de 1er niveau.

  • Vous assurez les opérations de palettisation à l'aide d'un système de levage adapté.

Afin de développer votre polyvalence, vous alternez quotidiennement entre les postes d'ensachage et de palettisation.

Ce poste est à pourvoir en CDI et organisé en horaire de journée (8h00-15h30), du lundi au vendredi.

Accomplissez-vous avec engagement et plaisir au quotidien !

Pourquoi nous rejoindre ?

Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à coeur de faire progresser ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste.

Parce que la promotion interne est au coeur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement!

Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois,intéressement, participation et abondement. Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances.

Venez évoluer au sein d'équipes passionnées!

Vos atouts

Idéalement, vous avez unepremière expérience en environnement industriel/rythmé.

Surtout, vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e) et sensible aux règles d'hygiène/qualité/sécurité.

Aussi,vous appréciez les activités de terrain et arrivez à maintenir un haut niveau de qualité tout au long de votre activité. Alors ce poste est fait pour vous !

Développez votre savoir-faire dans un environnement «apprenant»!

Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !

Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.

Rejoignez-nous et venez goûter à une expérience unique!

Les avantages

  • Management de proximité et bienveillant
  • Travailler auprès d'équipes expertes
  • Passionnées et engagées
  • Promotion interne
  • Entreprise apprenante
  • Rémunération attractive et qui récompense l'engagement
  • Environnement de travail stimulant
  • 13ème mois
  • Bonne mutuelle
  • Paiement des heures supplémentaires
  • Intéressement ou participation
  • Flexibilité des horaires
  • RTT
  • Télétravail
  • Nombreuses initiatives en matière de QVT

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Rencontre avec le RRH de l’entité ainsi que votre futur Manager

  • Visite possible du site pour vous projeter dans votre futur environnement de travail

  • Second RDV peut être organisé, en présence de votre manager N+2 ou fonctionnel

  • Réponse généralement donnée sous 10 jours

  • Votre interlocuteur RH organisera votre prise de poste

  • En cas de retour négatif, sachez que nous restons toujours à votre disposition

Publiée le 31/07/2026 - Réf : c6ca227d899642db52e0b4a0cee970e4

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