Agent de Silo H/F Axéréal

Au sein de la Direction Grand Ouest de la branche Axéréal Agriculture, nous recrutons un Agent Collecte Appro en CDI pour notre site basé à Montoire sur Le Loir (41)

Votre rôle consistera à assurer l'intégralité des missions relatives à la gestion d'un silo dans le respect des règles et consignes de sécurité internes.

Vos principales missions seront les suivantes

Technique :

- Accueillir les agriculteurs, renseigner et informer les agriculteurs

- Assurer la réception, la conservation, le stockage et l'expédition des céréales, effectuer les analyses quantitatives et qualitatives (pesées des céréales, échantillonnages, analyses physiques) dans le respect des procédures internes,

- Réaliser les opérations de mise en cellule conformément au plan de stockage,

- Maintenir la qualité des grains et assurer les opérations permettant une bonne conservation,

- Réceptionner, stocker et délivrer les engrais, semences, et les produits phytosanitaires dans le respect des procédures,

- Piloter et surveiller les installations (conduite, maintenance),

- Effectuer l'entretien du site et des installations et les maintenir propres.

- Établir une relation de binôme avec les technico-commerciaux pour répondre aux besoins des agriculteurs

- Accueillir des nouveaux salariés en période et hors période de moisson

Q.H.S.E :

- Appliquer et faire appliquer le règlement intérieur, les consignes et procédures QHSE

- Respecter les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés et aux installations

- Porter les équipements de protection individuelle adaptés selon les consignes de sécurité en vigueur.

Le poste implique du port de charge et l'utilisation d'engins de manutention.

Des déplacements occasionnels sur d'autres sites à proximité sont à prévoir

Nous vous offrirons les moyens de vous épanouir professionnellement au sein de notre structure, en vous proposant :
- Un parcours d'intégration personnalisé et interactif : Starting Block
- Un package de rémunération : une rémunération fixe sur 13 mois, des primes diverses (Intéressement et Participation selon les accords en vigueur), la mutuelle + prévoyance, des titres restaurants, un CIE.
- Une Politique Handicap et Diversité.