Chargé - Chargée de Projet Développement Durable H/F
France Travail
- Murat - 15
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
« Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions ! »
Dans le cadre du projet de transfert de l'abattoir communal de Neussargues-Moissac vers l'intercommunalité, placé sous la responsabilité de la Directrice générale adjointe à l'ingénierie, vous êtes chargé de piloter le projet de la préfiguration du transfert de la compétence en préparant les conditions politiques, juridiques, techniques et financières.
Ce projet vise à définir un modèle pérenne de gestion, à adapter l'outil aux évolutions économiques, sanitaires, environnementales et réglementaires, et à inscrire l'équipement dans une dynamique de développement territorial. Vous travaillez en collaboration étroite avec les élus et les services.
Accompagnement stratégique des élus
Accompagner les élus dans la définition du projet de développement de l'abattoir sur la base d'un diagnostic complet de l'équipement et du territoire d'intervention
Structurer et formaliser une vision stratégique : intégrant les enjeux économiques, territoriaux, agricoles, sanitaires et environnementaux sur la base d'un diagnostic préalable
Identifier les accompagnements externalisés à engager
Préparer et animer les instances de travail (comités politiques, groupes techniques, restitutions).
Diagnostic global de l'équipement et identification des évolutions/nouveaux services
Réaliser un diagnostic commercial et économique
Identifier les nouveaux services possibles et évaluer leur faisabilité technique, économique et réglementaire en lien avec les attentes des usagers, des filières locales et des partenaires en transversalité avec les domaines de l'économie, de la formation, du projet agricole et alimentaire territorial
Calibrer les travaux nécessaires à court, moyen et long terme.
Élaborer un plan pluriannuel d'investissements permettant d'arbitrer entre rénovation de l'existant et création d'un nouvel équipement : produire des scénarios comparatifs (coûts, impacts, risques).
Préfiguration juridique, financière et organisationnelle
Définir les modalités juridiques du transfert à l'intercommunalité et de sa future gouvernance
Élaborer un cadre financier prévisionnel (budgets, investissements, équilibre d'exploitation).
Production des livrables
Rédaction des études, notes d'aide à la décision, feuilles de route et documents de synthèse. Préparation des éléments nécessaires aux délibérations et arbitrages politiques.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication et de négociation,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques de reporting,Collecter et analyser des données, des informations,Communiquer efficacement avec les équipes et la direction,Communiquer les résultats aux parties prenantes,Concevoir et gérer un projet,Effectuer un reporting régulier à la hiérarchie,Encourager les écogestes et la réduction de l'empreinte environnementale,Mettre en place des systèmes de reporting efficaces,Organiser des campagnes de sensibilisation,Organiser et développer son réseau professionnel,Prendre la parole en public,Promouvoir les pratiques de développement durable dans la production,Promouvoir une proposition, un projet,Réaliser une veille documentaire,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Bienvenue chez France Travail
Riche d'une équipe de près de 70 agents, l'organisation communautaire accompagne cette dynamique dans un esprit de coopération avec les communes. Vous êtes un cadre confirmé de la fonction publique territoriale, capable d'instaurer une relation de confiance durable avec élus et collègues, motivé pour intégrer une équipe de direction dynamique, rejoignez nous !
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WMGR