Chauffeur Livreur H/F
Mja Trans
- Bayonne - 64
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Poste a pourvoir rapidement
Le chauffeur-livreur de colis assure le transport et la livraison de colis auprès de particuliers et de professionnels. Il veille au respect des délais de livraison, à la sécurité des marchandises transportées et à la satisfaction des clients.
Missions principales
Charger les colis dans le véhicule en optimisant l'organisation de la tournée.
Effectuer les livraisons dans les délais impartis en suivant l'itinéraire prévu.
Remettre les colis aux destinataires et recueillir les signatures ou validations de livraison.
Utiliser les outils de navigation et les applications de suivi des livraisons.
Respecter les règles de sécurité routière et les procédures de l'entreprise.
Compétences requises
Bonne maîtrise de la conduite et connaissance du Code de la route.
Sens de l'organisation et capacité à gérer une tournée de livraison.
Ponctualité, autonomie et rigueur.
Bon relationnel et sens du service client.
Utilisation aisée d'un smartphone ou d'un terminal de livraison.( ici application téléphone )
Profil recherché
Permis B valide.
Expérience en livraison de colis appréciée, mais débutants motivés acceptés selon les besoins.
Bonne condition physique.
Sens des responsabilités, fiabilité et réactivité.
Capacité à travailler sous pression et à respecter des délais de livraison.
Le profil recherché
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 30/07/2026 - Réf : 211WHTM
