Technord recrutement

Technicien Haute Tension H/F Technord

  • Belgique
  • CDI
  • Bac +2
  • BTP
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Afin de renforcer nos équipes spécialisées dans les postes Haute Tension, nous recherchons un Technicien Câbleur Postes Haute Tension F/H.

Au sein de nos équipes chantier, vous participez aux travaux de montage, de câblage et de raccordement d'équipements Haute Tension sur des projets de construction, d'extension ou de rénovation de postes électriques.

Vous intervenez sur des installations stratégiques dans le respect des exigences de qualité et de sécurité.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Réaliser le montage et le câblage d'équipements HT au sein de postes électriques,

  • Effectuer les raccordements de câbles de contrôle, protection et commande,

  • Participer aux travaux sur des postes AIS (Air Insulated Switchgear) et GIS (Gas Insulated Switchgear),

  • Lire et interpréter les plans, schémas électriques et dossiers d'exécution,

  • Réaliser les contrôles qualité et auto-contrôles pendant les travaux,

  • Participer aux essais et vérifications avant mise sous tension,

  • Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures en vigueur sur les sites clients,

  • Assurer le reporting de vos interventions auprès du responsable de chantier.

Le profil recherché

  • Formation BTS Électrotechnique, CQ ou formation technique équivalente.

  • Expérience dans les travaux de postes Haute Tension, idéalement sur des projets Elia.

  • Maîtrise du montage et du câblage d'équipements AIS (Air Insulated Switchgear) et/ou GIS (Gas Insulated Switchgear).

  • Bonne lecture des schémas électriques, plans d'implantation et carnets de câbles.

  • Rigueur, précision et culture sécurité irréprochable.

  • Goût pour le travail de terrain et les environnements techniques exigeants.

  • Permis B et mobilité sur les différents chantiers.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un échange téléphonique avec le pôle recrutement

  • Un entretien avec HR et le futur encadrant

  • Un entretien avec HR et un membre du management

  • Un éventuel test technique

  • Une proposition d'embauche

Publiée le 30/08/2026 - Réf : 2695209

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