E.Leclerc emploi
E.Leclerc recrutement

Manager Adjoint Rayon Liquide H/F E.Leclerc

  • Urrugne - 64
  • CDI
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. 3 à 5 ans
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Les missions du poste

En tant que Manager adjoint(e), vous épaulez le manager dans la gestion quotidienne de notre rayon Liquide. Vous êtes à la fois un relais terrain et un acteur clé de la performance du rayon. Présent(e) sur la surface de vente, vous veillez à la bonne tenue du rayon et à la satisfaction client, tout en contribuant à l'organisation et à l'animation de l'équipe.

Vos missions :

  • Assurer la mise en rayon, le facing, la mise en valeur des promotions et l'attractivité globale du rayon.

  • Participer à la gestion des commandes, au suivi des livraisons et au traitement des arrivages.

  • Suivre les stocks, anticiper les volumes (saisonnalité), limiter les ruptures.

  • Épauler le/la manager dans la répartition des tâches, la planification et l'accompagnement de l'équipe sur le terrain.

  • Contribuer au pilotage du rayon via des tâches administratives (saisie des préfactures, plannings...).

Le profil recherché

Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs
  • Vous justifiez d'une expérience en grande distribution sur un rayon Liquide. Vous en maîtrisez le fonctionnement et les spécificités.

  • Vous êtes dynamique et organisé(e).

  • Vous aimez le travail en équipe et êtes capable de prendre des initiatives sur le terrain.

  • Vous savez fédérer, motiver et accompagner une équipe.

  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour suivre les indicateurs du rayon.

Les + de notre entreprise :

  • Salaire + 13ème mois + intéressement + participation.

  • Soirées CSE, cartes cadeaux, réductions boutiques et activités.

  • Fermeture le dimanche.

  • Des formations sur mesure en présentiel et en e-learning pour développer vos compétences.

Condition :

  • Poste à pourvoir en CDI, statut agent de maîtrise au forfait jours.

Les avantages

  • Emploi près de chez vous
  • Une enseigne leader sur le marché
  • Des équipes dynamiques et solidaires
  • Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
  • Des perspectives d'évolution professionnel

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Dépôt de candidature avec ou sans CV

  • Etude de la candidature et prise de contact

  • Entretien de 20-30 min avec le RH

  • Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente

  • Bienvenue dans l'aventure Leclerc !

Publiée le 30/07/2026 - Réf : 26-14930

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