Directeur de la Direction Collecte et Valorisation des Dechets H/F
Etablissements publics de coopération intercommunale
- Hénin-Beaumont - 62
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le cadre réglementaire du domaine de la propreté et des déchets est fortement marqué par les directives européennes et la mise en oeuvre du Grenelle de l'environnement. Les différents dispositifs prévoient notamment des mesures visant à la réduction, au recyclage et à la valorisation des déchets dans différents secteurs
Par ailleurs, la gestion des déchets s'inscrit durablement comme une compétence intercommunale, dans une logique globale d'optimisation des coûts et des modes de gestion, les déchets tendent à devenir une ressource, dans un système de filière économique qui se structure, et qui s'intègre pleinement dans les préoccupations des collectivités en matière de politique environnementale et de développement durable.
Ces compétences s'exercent en régie à la CAHC (intercommunalité de 14 communes et 120 000 habitants), et s'inscrivent dans le projet de territoire écologique.
Dans ce cadre, le Directeur participe à l'élaboration, met en oeuvre et contrôle les projets et les opérations de gestion des déchets. Il est garant de l'évacuation et de la valorisation des déchets, en conformité avec les réglementations.
Le Directeur/trice est un cadre A expérimenté qui pilote et anime la direction encadrant les deux services.
Il est le garant de l'atteinte des objectifs tant dans le pilotage opérationnel que budgétaire.
Il assure la bonne exécution du service de la collecte et de la valorisation des déchets, en tenant compte notamment des actions inscrites au sein du projet de territoire écologique adopté par la collectivité dans toutes les actions de sa direction, en interne et avec les partenaires extérieurs.
Missions principales du poste (raison d'être ou finalité du poste)
- Encadrer, animer, et gérer les activités de la Direction (régie de collecte en porte à porte et en point d'apport volontaire / ateliers / Déchèterie / Ambassadeurs du tri / Redevance spéciale),
- Manager les collaborateurs des différents services de la direction (planifier et animer des réunions de directions),
- Elaborer et suivre le budget de la Direction,
- Participe à l'optimisation continue du cadre budgétaire et assure la bonne utilisation des moyens humains nécessaire à la continuité du service,
- Etablir et faire vivre le lien avec les différents services de la CAHC,
- Proposer les pistes d'évolution et de modernisation de la Direction dans le cadre du Projet d'Administration et du Projet de Territoire Ecologique,
- Participer à travers ses actions à la réduction globale des déchets dans le cadre du Projet du Territoire Ecologique,
- Pilote l'ensemble des projets de modernisation et d'amélioration du service.
Le profil recherché
Les « savoirs »
- Permis B,
- Expérience significative en matière de collecte des déchets,
- Connaissance des notions fondamentales des collectivités territoriales,
- Connaissance des législations en matière de collecte et de traitement des déchets, de la législation relative au travail des agents, de la législation relative au transport des déchets,
- Notions techniques sur les véhicules utilisés,
- Notions en termes de marchés publics.
Les « savoir-faire »
- Maîtrise des techniques de management et aptitudes à l'encadrement de personnel,
- Organisation des tournées, logistique,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Concevoir et faire appliquer une démarche qualité,
- Qualités relationnelles et rédactionnelles.
Les « savoir-être »
- Rigueur, organisation et méthode,
- Sens des responsabilités et du service public,
- Disponibilité,
- Autonomie,
- Sens de la communication et du contact avec le public,
- Aptitude au travail en équipe,
- Force de proposition, dynamisme, sociabilité,
- Sensibilité aux problématiques environnementales.
Infos complémentaires
Publiée le 30/07/2026 - Réf : O062260728000759