Metallier Serrurier Chaudronnier Manager H/F

France Travail

  • Villepinte - 93
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 2 ans min.
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Détail du poste

Description du poste :Entreprise de fabrication acier sur mesure recrute de nouveaux collaborateurs en métallerie-serrurerie.

Exigences du poste :
- Vous êtes de préférence titulaire d'un CAP/BEP, et, vous avez idéalement 2 ans d'expérience dans le domaine.

- Vous êtes titulaire du permis B ( déplacements)

Description du pose :
- Selon votre poste/mission vous serez à l'atelier de Villepinte et ou en déplacements sur les sites des clients à Paris et Ile-de-France.

- Vous devrez à partir de la matière brute et des instructions fournies réaliser les pièces demandées et effectuer la pose en chantier pour le poste en "chantier". Mission sur tout type de construction métallique.

- Vous savez lire des plans de façon à réaliser les pièces en toute autonomie.

- savoir diriger une équipe de 3 personnes

- Vous êtes rigoureux, autonome, le sens de l'organisation, une bonne capacité d'adaptation, un bon relationnel et l'esprit d'équipe.

Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Véhicule de fonction

Formation:
CAP / BEP (Requis)
Expérience:Métallier serrurier: 2 ans

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - En metallerie/ serrurerie

Compétences: Assembler et positionner les pièces, plaques, tubes (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle),Contrôler la qualité de l'assemblage des pièces mécaniques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Fabrication de portes et fenêtres en métal

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Publiée le 29/07/2026 - Réf : 211TSQB

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