Intervenant H/F
Ranc Developpement
- Fos-sur-Mer - 13
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
RANC DEVELOPPEMENT est spécialisée dans la sécurité électronique et humaine depuis plus de 40 ans. Triplement certifiée APSAD, l'entreprise assure la continuité de la chaîne de sécurité en proposant des solutions globales : contrôle d'accès, vidéosurveillance, télésurveillance, gardiennage et formation.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous sommes à la recherche d'un(e) Intervenant F/H.
Finalité du poste
Rattaché(e) au Directeur d'exploitation, vous assurerez la protection des personnes, des biens et des installations. Vous interviendrez rapidement en cas d'alarme, d'incident ou de situation à risque et veillerez au strict respect des consignes de sécurité définies par l'entreprise et le client.
Missions principales
Surveillance et prévention :
Effectuer des rondes de sûreté et/ou sécurité (à pied ou en véhicule)
Contrôler les accès (entrées/sorties des personnes et véhicules)
Vérifier le bon fonctionnement des dispositifs de sécurité (alarmes, caméras, systèmes incendie)
Appliquer les consignes et procédures de sécurité
Intervention :
Intervenir en cas d'alarme intrusion et/ou incendie
Gérer les situations conflictuelles ou incidents
Porter assistance aux personnes en difficulté
Alerter les forces de l'ordre ou services de secours si nécessaire
Sécuriser les lieux après incident
Reporting :
Rédiger des mains courantes et rapports d'intervention
Informer la hiérarchie de tout événement notable
Participer aux briefings et débriefings d'équipe
Profil recherché
Maîtrise de la réglementation relative à la sécurité privée
Maitrise de Comète appréciée.
Forte capacité managériale et sens du leadership
Formation et habilitations
Disposer d'une carte professionnelle délivrée par le CNAPS d'agent de gardiennage
Disposer d'un CQP APS ou d'un TFP APS
Disposer de la formation SST
Détenir le permis B
Disposer de l'habilitation électrique BS Bem
Disposer du SSIAP 1 (facultatif)
Conditions de travail
Contrat : CDI à temps complet
Statut : Employé, Niveau 3, Echelon 3, coefficient 150 (grille de la CCN applicable)
Mobilité : régionale
Rémunération et avantages
Rémunération brute mensuelle : 2039.33 € Brut
Prime de temps d'habillage et de déshabillage, prime d'astreinte, Indemnité de panier, Indemnité d'entretien des tenues
Prime de participation
Véhicule de service
La société RANC DEVELOPPEMENT est ouverte à tous les profils et à tous les parcours.
Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Relayer de l'information,Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de sécurité privée
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Ranc Developpement
Publiée le 29/07/2026 - Réf : 208LRVX
