Logisticien - Sdis de l'Isère H/F

Services départementaux d'incendie et de secours

Rejoindre le SDIS de l'Isère, c'est intégrer un établissement public engagé au service de près d'un million d'habitants assurant plus de 80 000 interventions par an et reconnu pour son expertise opérationnelle.

🏔️ Au coeur d'un département dynamique, entre métropole grenobloise, massifs alpins et territoires ruraux, vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant où la technicité, l'innovation et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes.

🚒 Former pour mieux secourir : le logisticien de la formation est un acteur clé de la mission du SDIS.

Vous souhaitez exercer votre métier autrement ? Rejoignez-nous !

Nous recherchons pour le groupement formation et sport, un logisticien (H/F).

Au sein d'une équipe de 7 personnes, vous aurez pour missions principales :
🔥 La mise à disposition des matériels et engins dédiés aux formations pédagogiques (préparation, distribution et réception du matériel,
🔥 Le contrôle et la maintenance préventive et curative : engins, bâtiments, matériels opérationnels, équipements de protection individuelle, appareils respiratoires isolants)
🔥 La participation à la logistique et la réception de marchandises
Vous pourrez être amené à assurer des missions ponctuelles telles que la gestion des incidents techniques sur le groupement formation et sport, la réparation de matériel divers, le suivi des extincteurs et la réalisation des boîtes à feu.

Rémunération et avantages :
💶 Rémunération : 2 100€ à 2 200€ brut mensuel

💶 Prime annuelle : 1 850€ à 2 094€ brut annuel selon grade

🕐 Poste à temps complet (1607 h effectives par an) sur 5 jours ou 4.5 jours par semaine

🚗 Véhicule de service pour les déplacements au niveau départemental

🍽️ Tickets restaurants (valeur faciale de 6€ dont 50% pris en charge par l'employeur)

🧑‍🤝‍🧑 Comité des oeuvres sociales (chèques vacances, prime de rentrée scolaire, courts séjours et plus encore)

⚕️ Mutuelle et prévoyance : participation financière suivant conditions de ressources et contrat labellisé

🚌 Prise en charge des transports en commun (75% de l'abonnement pris en charge par l'employeur dans la limite de 104,04€/mois)