Assistant du Maire et du Directeur Général des Services Dgs - Mairie de Saint-Prix H/F
Communes
- Saint-Prix - 95
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
La commune de Saint-Prix, adossée à la forêt de Montmorency et membre de la Communauté d'Agglomération Plaine Vallée, recrute un Assistant (h/f) du Maire et du Directeur Général des Services, rattaché à la Direction Générale, par voie de mutation, détachement et éventuellement par voie contractuelle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260727001012-assistant-maire-directeur-general-services-dgs?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Compétences professionnelles requises pour le poste (savoir-faire) :
- Maîtrise d'outils bureautiques (WORD, EXCEL, POWERPOINT, outils de planification et de la messagerie électronique OUTLOOK).
- Maîtrise des Nouvelles Technologies de l'Information et de la Communication.
- Maîtrise parfaite des règles de l'expression orale et écrite de qualité.
- Maîtrise parfaite des règles d'orthographe, de syntaxe et de grammaire.
- Élaboration de tableaux de bord et outils de planification et suivi.
- Maîtrise de techniques de secrétariat (prise de notes,...).
- Maîtrise des principes rédactionnels de la note de synthèse, du compte rendu.
- Connaissance requise du fonctionnement de la collectivité territoriale et des services.
- Capacité à mobiliser et à motiver.
- Excellente connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales.
- Maîtrise des procédures des assemblées délibérantes.
- Capacités d'analyse et de synthèse.
- Gestion de projets.
Compétences comportementales requises pour le poste (savoir-être) :
- Capacités relationnelles et de communication.
- Sens politique et institutionnel.
- Diplomatie.
- Confidentialité absolue.
- Capacité à gérer les situations sensibles.
- Aptitude à travailler dans l'urgence.
- Forte capacité d'anticipation.
- Excellente présentation et qualité rédactionnelle.
- Capacité d'organisation du temps de travail et de gestion des priorités et des imprévus.
- Rigueur, méthode et sens de l'organisation.
- Autonomie, réactivité,
- Qualité des relations humaines et volonté de travailler en équipe.
- Très forte disponibilité et sens du service public.
- Esprit d'initiative, force de proposition.
- Loyauté.
Publiée le 29/07/2026 - Réf : O095260727001012
