Mécanicien - Mécanicienne en Confection H/F
Societe Novy Nick
- Le Lude - 72
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Entreprise familiale depuis 4 générations, au sein d'une petite équipe à taille humaine, vous contribuerez à faire vivre et transmettre un savoir-faire centenaire, au service de produits authentiques et de qualité.
Vous avez plusieurs années d'expérience en confection et êtes polyvalent(e) sur les machines suivantes :
- double-aiguilles (avec guide rabatteur)
- 1 aiguille
- surfileuse
- machines finition : boutons, boutonnières, point d'arrêt
Vous êtes en mesure de suivre les instructions d'une gamme opératoire pour un montage modèle de collection de A à Z, que ce soit veste, pantalon, chemisier.....ou tout vêtement sportswear.
Vous êtes passionné(e) par votre métier et prêt à vous investir pour du long terme.
Horaires de travail : 8h à 15h30 avec 1/2 heure pause déjeuner (salle équipée mise à disposition)
Le profil recherché
Compétences: Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques,Positionner les pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage de l'article,Vérifier le tracé et la tension de piqûre, procéder aux réparations nécessaires et évacuer les articles non-conformes
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication de vêtements de dessus
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 211SVSF
