Directeur·rice de la Recherche et de la Valorisation Réf. 2026-1413 H/F
Sorbonne Université – Faculté des Sciences et Ingénierie
- Paris 5e - 75
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Enseignement • Formation
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Fonctions : Directeur.rice de la recherche et de la valorisation
Catégorie : A
Corps : IGR
BAP : J
Poste ouvert aux titulaires et aux contractuels (CDD de 3 ans).
A pourvoir à compter du 1er septembre 2026.
Sous l'autorité du Directeur général de la Faculté des sciences et ingénierie (FSI), Directeur général des services adjoint de Sorbonne Université, le directeur ou la directrice de la recherche et de la valorisation contribue à l'élaboration de la politique de recherche et d'innovation de la faculté, en cohérence avec la stratégie de l'université, et pilote la mise en oeuvre de cette politique au sein de la faculté. Il ou elle représente la faculté auprès des partenaires extérieurs - organismes de recherche, collectivités, entreprises, établissements partenaires. Actrice clé du déploiement de la stratégie de recherche et d'innovation de Sorbonne Université sur le périmètre de la FSI, la Direction de la recherche et de la valorisation exerce ses missions au sein d'un réseau métier en lien fort avec la Direction de la recherche et de l'innovation interfacultaire et les Directions de la recherche et de la valorisation des Facultés des Lettres et de Santé.
Au sein de la FSI, la directrice ou le directeur de la recherche et de la valorisation a pour missions :
Développement et partenariats :
- Contribue à la définition et assure la mise en oeuvre des stratégies de partenariat et de valorisation des activités de recherche
- Conseille la direction générale, la gouvernance et les unités de recherche
- Contribue à la veille sur les financements nationaux, européens et internationaux
- En lien avec la Direction de la recherche et de l'innovation et le service en charge de la gestion financière des conventions de recherche, coordonne le montage, la négociation et le suivi administratif et financier des conventions liées à la recherche et l'innovation
- Accompagne les porteuses et porteurs de projets tout au long du cycle de vie, du montage à la clôture et sa valorisation
Innovation, transfert et partenariats socio-économiques :
- Accompagne les unités de recherche dans la protection et la valorisation de la propriété intellectuelle et du patrimoine scientifique et technologique
- Assure le lien avec la SATT Lutech et les autres acteurs du transfert de technologie
- Contribue à la réorganisation en cours sur le périmètre de la recherche partenariale directe
Le pilotage administratif et l'appui transversal :
- Manage une équipe aux compétences pluridisciplinaires
- Pilote l'activité de la direction et développe des indicateurs de suivi
- Pilote des projets complexes, transverses ou institutionnels
- En lien notamment avec les services supports de la faculté, organise et développe une offre de service en direction des unités de recherche pour accompagner l'ensemble de leurs missions
Nombre d'agents encadrés par catégorie : 27 A - 1 B
Le profil recherché
La candidate ou le candidat doit avoir une réelle expérience de la recherche et de l'administration de la recherche dans le secteur public ou dans le secteur privé, et pouvoir justifier d'une expérience réussie en matière de management.
Elle ou il dispose de solides connaissances pratiques de l'organisation et du fonctionnement de la recherche publique et de l'innovation, de connaissances budgétaires générales et d'une bonne compréhension de la gestion administrative et financière d'une université, ainsi que d'une expérience en conduite de projet et de la capacité à conduire le changement.
Outre une forte réactivité et une qualité rédactionnelle avérée, la maîtrise des langues française et anglaise est requise.
Les principales qualités humaines et professionnelles attendues pour l'exercice de ce poste sont de grandes aptitudes relationnelles, l'aptitude au dialogue et à la négociation, l'esprit d'équipe, le sens de l'intérêt général et de l'organisation collective, ainsi que le sens de l'initiative, du dynamisme et de la rigueur.
Bienvenue chez Sorbonne Université – Faculté des Sciences et Ingénierie
La Direction de la recherche et de la valorisation (DRV) de la Faculté des Sciences et Ingénierie met en oeuvre la politique de recherche et d'innovation de l'Université au sein des laboratoires de son périmètre.
Elle contribue à l'élaboration des orientations stratégiques de la faculté, coordonne le soutien à la recherche et veille à la qualité des outils de pilotage.
Elle travaille en étroite collaboration avec la Direction de la recherche et de l'innovation (DR&I), notamment sur le développement de la participation des unités au programme cadre européen ainsi que sur le déploiement du Pôle Universitaire d'Innovation.
La faculté compte 88 unités situées en région parisienne, principalement sur le campus Pierre et Marie Curie, ainsi que dans les 3 stations marines à Roscoff, Banyuls-sur-Mer et Villefranche-sur-Mer.
Toutes sont en co-tutelle avec des organismes nationaux de recherche tels que le CNRS, l'Inserm, l'Inria (...) ou d'autres partenaires académiques tels que l'Université Paris Cité, le MNHN, l'ENS-PSL, l'Observatoire de Paris-PSL, l'ESPCI-PSL, l'Ecole Polytechnique (...)
La DRV réunit 28 agents sous la responsabilité de la Directrice et de son adjointe et s'organise autour de 5 pôles :
- Développement et Partenariats Publics « International, Europe, National »
- Affaires européennes et internationales
- Pilotage administratif et appui transversal
- Partenariats socio-économiques
- Valorisation
Publiée le 28/07/2026 - Réf : 2026-2365997