Moniteur Educateur CDI TP Hameau H/F
Mutualite Francaise Isere Services Soins
- Crolles - 38
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
L'Institut Médico Éducatif « Le Hameau » situé à Crolles, géré par la Mutualité Française Isère - Services de Soins et d'Accompagnement Mutualistes (MFI-SSAM), recherche un Moniteur-Educateur F/H en CDI à temps plein. L'établissement est constitué d'une équipe pluridisciplinaire accompagnant au « Hameau » actuellement 29 adolescents âgés de 12 à 20 ans présentant des troubles du spectre autistique associés à une déficience intellectuelle, 20 en hébergement de semaine et 9 en accueil de jour.
Le moniteur-éducateur (H/F) exerce sous la responsabilité de la Directrice et par délégation du Chef de service en lien avec une équipe médico-pédagogique. L'IME Le Hameau transforme dans le cadre du nouveau CPOM, ses places d'hébergement de semaine en petites unités de 6. Le professionnel recruté participera à l'élaboration du nouveau projet d'établissement et au démarrage du DIME.
Vos missions principales :
- Concevoir et mener des activités éducatives en lien avec le projet de la personne accompagnée.
- Participer au suivi éducatif de 6 personnes accompagnées avec l'équipe pluridisciplinaire et à la réflexion autour de leur accompagnement.
- Participer à la démarche qualité concernant le service.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire, communiquer en équipe en investissant les espaces de transmission d'information.
- Identifier et mettre en oeuvre les moyens nécessaires pour adapter l'environnement aux particularités des 6 personnes accompagnées.
- Profil recherché
Compétences associées :
- Connaissances dans l'accompagnement éducatif et cognitivo-comportemental (ABA, TEACCH...) serait un plus
- Maîtrise des outils bureautiques et des écrits professionnels.
- Maîtrise pour organiser/animer/développer des actions spécifiques à son domaine.
- Qualités d'écoute et sens de la diplomatie.
- Capacité à prendre du recul, sens des responsabilités, disponibilité, rigueur et résistance au stress.
- Rigueur et professionnalisme.
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.
- L'établissement s'engage à assurer une formation continue dans le domaine de l'autisme.
Conditions d'exercice :
DEME obtenu ou en cours d'obtention.
Respect du secret professionnel.
Connaissance de secteur médico-social.
Autres Informations
- Poste à pourvoir à Crolles compter du 24 août 2026
- Ouverture 210 jours par an (fermeture les week-ends et la moitié des vacances scolaires)
- 18 congés trimestriels en plus des 30 congés payés
- Rémunération selon convention collective du 15 mars 1966, Prime MSE.
- Les horaires d'internat comportent 2 soirées jusqu'à 21h30, 2 levers à 7h00 par semaine ; les autres temps d'intervention se déroulent en journée.
- Complémentaire santé + prévoyance
- Participation aux frais de transports
- CSE
Le profil recherché
Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres assurances
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 27/07/2026 - Réf : 211SHRV
