Auxiliaire de Vie H/F
Auxi'life 14
- Caen - 14
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Auxiliaire de Vie (H/F) - Auxi'life
Type de contrat : CDI - Temps plein / Temps partiel selon disponibilités
Lieu : CAEN et Agglomérations
Rémunération : selon expérience et diplôme + primes + frais kilométriques
Rejoignez Auxi'life !
Auxi'life est un acteur reconnu de l'aide à domicile, engagé au quotidien pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans leur vie de tous les jours, avec bienveillance et professionnalisme.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Vie pour intervenir auprès de nos bénéficiaires.
Vos missions
Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide au lever/coucher, toilette, habillage, aide à la prise des repas)
Apporter une aide à la mobilité et aux déplacements (intérieur/extérieur)
Réaliser les tâches ménagères courantes (entretien du logement, du linge)
Assurer une présence rassurante et un accompagnement social (stimulation, jeux, sorties, courses)
Participer à la surveillance de l'état de santé et transmettre les informations utiles à l'équipe
Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des bénéficiaires
Profil recherché
Diplôme apprécié : DEAVS, DEAES, ADVF, Titre ADVF, Bac Pro ASSP/SAPAT ou expérience significative dans l'aide à la personne
Sens de l'écoute, patience, empathie et discrétion
Autonomie, ponctualité et sens des responsabilités
Permis B apprécié (selon secteur d'intervention)
Ce que nous vous offrons
Un planning adapté à vos disponibilités et à vos contraintes personnelles
Une prise en charge des frais de déplacement
Un accompagnement à la prise de poste et des formations continues
Mutuelle d'entreprise
Une équipe de proximité à votre écoute
Comment postuler ?
Envoyez votre candidature (CV + lettre de motivation) à : ****@****.** **.**.**.**.**
Auxi'life - Prendre soin, c'est notre métier.
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Compétences: Titre professionnel assistant de vie aux familles,Effectuer les courses d'une personne,Accompagner une personne lors d'un déplacement,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes,Aider une personne à s'habiller,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Détecter des situations à risques (troubles du comportement alimentaire, dénutrition, etc.) et orienter vers les personnes compétentes,Encourager la personne à maintenir une activité physique adaptée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Organiser des activités de divertissement selon les participants et le contexte,Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts,Prévenir les risques et la sécurité de la personne accompagnée,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Savoir alerter en cas de problème ou d'urgence,Veiller à l'hygiène corporelle des personnes
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 27/08/2026 - Réf : 211RVSB
