IMPRESA PIZZAROTTI emploi
IMPRESA PIZZAROTTI recrutement

Chef de Chantier H/F IMPRESA PIZZAROTTI

  • Guyane - 973
  • CDI
  • Bac
  • Bac +5
  • BTP
  • Exp. 5 ans min.
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Les missions du poste

Rejoignez un projet d'envergure en Guyane
Dans le cadre de la construction d'un établissement pénitentiaire de haute sécurité à Saint-Laurent-du-Maroni, nous recrutons un(e) Chef de chantier Gros-Oeuvre expérimenté.


Le Chef de Chantier assure la direction, l'organisation et le suivi quotidien des travaux sur le terrain. Il est responsable de la bonne exécution des travaux confiés, dans le respect des plans, des consignes de sécurité, des délais et de la qualité attendue. Il joue un rôle clé de coordination entre les équipes de production, les sous-traitants et la hiérarchie technique du chantier.


Vos missions

Organisation et suivi des travaux

  • Planifier et organiser le travail des équipes en fonction du planning général.
  • Préparer les zones d'intervention et s'assurer de la disponibilité des matériaux et du matériel.
  • Coordonner les travaux des différentes équipes et sous-traitants.
  • Contrôler la conformité de l'exécution aux plans et aux consignes techniques.
  • Signaler les difficultés techniques ou les imprévus au conducteur de travaux.

Encadrement des équipes

  • Encadrer les chefs d'équipe, ouvriers et intérimaires affectés à la zone.
  • Répartir les tâches, suivre la productivité et assurer la discipline sur le chantier.
  • Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants et intérimaires.
  • Former et sensibiliser les équipes aux règles de sécurité et de qualité.
  • Favoriser un bon esprit d'équipe et la communication entre les intervenants.


Qualité, sécurité et environnement (QSE)

  • Faire appliquer strictement les règles de sécurité et veiller au port des EPI.
  • Participer aux inspections sécurité et proposer des actions d'amélioration.
  • Garantir la propreté et le rangement du chantier.
  • Contrôler la conformité et la qualité des travaux exécutés.
  • Prévenir tout risque d'accident et veiller à la sécurité collective.

Gestion des intérimaires et des sous-traitants

  • Identifier les besoins en intérim et en main-d'oeuvre complémentaire.
  • Assurer le suivi de la présence, du pointage et de la performance des intérimaires.
  • Contrôler la qualité et le respect des consignes par les sous-traitants.
  • Signaler tout écart ou incident au conducteur de travaux.


Suivi administratif et technique

  • Tenir à jour le journal de chantier et les rapports journaliers d'activité.
  • Participer aux réunions de coordination et de planification.
  • Remonter les besoins en approvisionnement et en matériel.
  • Assurer le relevé des quantités réalisées et contribuer à l'établissement des situations de travaux.

Le profil recherché

Formation :

  • Bac à Bac +2 en Bâtiment, Génie civil ou équivalent.

Expérience :

  • Expérience significative (minimum 5 ans) en encadrement de chantier, idéalement sur des projets d'envergure.

Compétences techniques :

  • Bonne connaissance des techniques de construction et des normes de sécurité.
  • Lecture de plans et maîtrise des outils de mesure et de contrôle.
  • Connaissance du fonctionnement des chantiers publics ou privés.
  • Maîtrise du pack Office et des outils de suivi de chantier.


Qualités attendues :

  • Leadership, rigueur et sens de l'organisation.
  • Esprit d'équipe et bon relationnel.
  • Réactivité et autonomie.
  • Forte présence terrain et sens de la sécurité.

Infos complémentaires

Date de prise de poste à fixer ensemble.

Poste basé à Saint-Laurent-du-Maroni.

Voiture de service possible en fonction de la situation

Logement possible selon la situation


Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien avec le service RH et le manager

  • Entretien avec la Direction

  • Envoi d'une proposition si le candidat est retenu

Publiée le 27/07/2026 - Réf : 4238559/29746673 CDTG/97G

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