Référent Administratif et Financier - Lagny sur Marne H/F
Communes
- Lagny-sur-Marne - 77
- Fonctionnaire
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Détail du poste
Sous l'autorité de la Direction du service culturel, le/la Référent(e) administratif(ve) et financier(ère) assure la gestion administrative, juridique et financière de l'activité de la salle de spectacle. Il/elle est garant(e) de la bonne exécution des procédures administratives et budgétaires et assure la gestion d'une régie mixte de recettes et de dépenses.
En lien avec la chargée d'accueil et de billetterie, il/elle contribue au bon fonctionnement de la billetterie, participe à l'organisation logistique de l'accueil des équipes artistiques et accompagne la mise en oeuvre des projets culturels portés par le service.
Véritable référent(e) administratif(ve), il/elle veille à la fiabilité des procédures, au suivi budgétaire et au respect des obligations réglementaires liées à l'activité du spectacle vivant.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o077260722000865-referent-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
Connaissances
- Fonctionnement des collectivités territoriales.
- Réglementation du spectacle vivant.
- Gestion budgétaire et comptabilité publique.
- Réglementation applicable aux régies de recettes et de dépenses.
- Connaissance des procédures administratives et, idéalement, des marchés publics.
Savoir-faire
- Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
- Utilisation d'un logiciel de billetterie (Sirius ou équivalent).
- Excellentes capacités rédactionnelles.
- Gestion budgétaire et suivi financier.
- Organisation, planification et gestion des priorités.
- Analyse et suivi d'indicateurs d'activité.
Savoir-être
- Sens de l'organisation et rigueur.
- Réactivité et autonomie.
- Esprit d'initiative.
- Qualités relationnelles et sens du service public.
- Discrétion professionnelle.
- Goût du travail en équipe.
- Capacité à gérer les imprévus et les périodes de forte activité.
Profil recherché
- Formation supérieure en gestion, administration, finances ou administration des structures culturelles appréciée.
- Expérience souhaitée dans une structure culturelle, une salle de spectacle ou une collectivité territoriale.
- Bonne connaissance de l'environnement du spectacle vivant et de ses acteurs.
- Disponibilité en soirée, les week-ends et ponctuellement les jours fériés selon la programmation.
- Polyvalence et forte capacité d'adaptation.
- Travail en collaboration étroite avec la direction, les équipes techniques, les artistes et les partenaires institutionnels.
- Télétravail possible un jour/semaine
Publiée le 25/07/2026 - Réf : O077260722000865
