Charge de Travaux - Electromecanicien H/F

Fregate Energie

MISSION :
Sous la responsabilité du responsable maintenance, vous interviendrez principalement sur site client pour assurer le montage, la mise en service et la maintenance des équipements.
Vos principales activités :

Installation et mise en service
Etudier et comprendre les plans réalisés par le BE
Monter les équipements suivant la gamme et les plans fournies
Mettre au point, mettre en service et réaliser les essais nécessaires
Organiser et gérer les chantiers qui vous seront confiés
Être force de proposition et moteur face aux aléas du quotidien.
Maintenance préventive
Contrôler le fonctionnement selon des gammes prédéfinies
Expertiser l'état du matériel
Démonter et remonter le matériel mécanique et électrique
Faire la mise au point/réglage
Maintenance curative
Analyser la situation et définir l'origine du problème en pratiquant des mesures sur le matériel défaillant
Remplacer la pièce ou la réparer en atelier
Gestion et collaboration

Remplir et transmettre les documents administratifs d'intervention en CNPE
Intervenir en binôme généralement
Être en lien permanent avec le client, le bureau d'étude, les achats et la direction
Alimenter le retour d'expérience afin de participer à l'amélioration continue de nos opérations de maintenance
Veiller à la bonne coordination des activités
Anticiper les besoins et les faire remonter
Participer à la préparation des chantiers

PROFIL :
De formation mécanique, électrotechnique, automatisme, maintenance industrielle, automobile ou agricole, vous avez un goût prononcé pour la mécanique ou l'électromécanique. Vous souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant, au coeur de la production d'électricité, et développer des compétences variées sur des équipements industriels complexes.
Dynamique, autonome et motivé(e), vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans dans la maintenance ou dans le montage et l'installation de machines industrielles et vous cherchez à vous investir dans un projet concret, où votre travail a une grande importance pour l'entreprise, ce poste est fait pour vous !
Formations - Habilitations appréciées : RP1/RP2/SCN1/SCN2/CSQ sont appréciées. A défaut, elles seront prises en charge par l'entreprise via des organismes de formation externes.

CONDITIONS :
Horaire : 38h semaine
Rémunération hors frais de déplacement : 2400 - 3000€ mensuel selon profil et expérience
Lieu de rattachement : La Voulte sur Rhône (07), à 20 km au sud de Valence.
Contrat : CDI
Poste en grands déplacements à la semaine (du lundi au vendredi, retour le week-end)

Avantages déplacements :
Forfait grand déplacement
Prime de retour le vendredi
Bonus de grand déplacement
Indemnité zone contrôlée

Autres avantages :
6 jours de RTT par an
Prime d'ancienneté dès 3 ans
Prime de cooptation
Mutuelle d'entreprise
Politique salariale dynamique
Possibilité d'évolution en interne